公司录用童工如何赔偿的问题。公司雇佣童工需支付两倍的经济补偿,并接受劳动行政监管机构的整改和罚款。对于经济补偿,按照劳动者的工作年限和工资标准计算。同时,本文还介绍了如何举报雇佣童工的行为,包括向劳动监察大队举报、媒体曝光、拨打举报热线等方式,并阐述
公司监事在《中华人民共和国公司法》下的权力和责任。监事有权检查公司财务,监督董事和高级管理人员的行为,提出罢免建议等。任期三年,可连任。监事在发现公司法人有违法行为时,有权举报。如果监事会成员数量不足,原监事仍需履行职责。监事会成员的卸任和免职原因和
如何处理施工噪音扰民问题。遭遇施工噪音干扰时,可以拨打市民服务热线、报警电话或环保热线投诉。此外,对于楼上的噪音问题,可通过协商、向物业公司或环保部门申诉、报警等方式合法解决。若问题严重,还可提起诉讼并要求赔偿。
拖欠工资行为,可以劳动监察投诉,公司也受到相应的处罚。也可拨打电话12333举报,也可以到当地工会寻求帮助。索取每工作一年补偿一个月的本人工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。本条所称月工资是指劳动者在劳动
依据我国相关法律的规定,女员工被男同事骚扰的,可以向公司的领导举报,如果举报解决不了问题的,可以收集证据向公安机关报案。第四十二条 有下列行为之一的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:。(三)捏
依据我国相关法律的规定,支付宝被诈骗的钱能不能要回来,要依据具体的情况而定,由支付宝公司和公安机关合作追缴相关被骗的钱。没收的财物和罚金,一律上缴国库,不得挪用和自行处理。
遇到这个事先不要慌首先要做的就是先下架相关产品。尝试和投诉者协商,让对方撤销投诉,如果对方是恶意投诉,您要保留好相关证据,并向官方举报维权。办理商标申诉的流程如下,顺利走完流程后就可以启动申诉程序:。、可以自行申诉;、委托代理公司申诉。有关工商行政管
如果一个公司遭到恶意投诉,可以向主管部门举报、投诉;也可以向公安机关报警;或者认为对公司信誉和利益造成损害的,可以起诉至法院要求对方承担赔礼道歉、消除影响、赔偿损
县环保局和工商局分别于6月24日、6月27日批准了该经贸公司的申请。2000年11月24日某市环保局接到某县群众举报称:某县经贸公司生产苦味酸,排放污水,造成对其周围环境严重污染。某县经贸公司不服某市环保局的行政处罚决定,遂向某市政府申请行政复议,请求撤销某市环保
公司和劳动者遇到纠纷解决方式:用人单位和劳动者进行协商;向调解机构申请调解;劳动报酬纠纷的可以向当地劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期改正;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼。
加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的,用人单位不得强迫员工加班,员工也无权单方面决定加班。如果公司不给加班费,员工可以采取多种办法,如找公司协商、找劳动部门举报、找劳动监察大队投诉、找劳动仲裁机构申请仲裁或找法院起诉处理。公司要求加班但不支付加班
上班十多天辞职是有工资的。解除劳动合同当日应该结清工资。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对
疫情期间公司不发工资员工应该打当地劳动保障部门的举报电话,也可以去当地的劳动监察部门进行投诉。
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,也可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位支付其工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部
依据相关法律的规定,挪用公司货款是由公安机关负责管辖的,公司的负责人可以携带相关的证据到公同所在地公安机关报案。第一百六十七条 公安机关对扭送人、报案人、控告人、举报人、自动投案人提供的有关证据材料等应当登记,制作接受证据材料清单,并由扭送人、报案人