劳务合同不适用劳动法的经济补偿,而是适用民事责任、违约责任和侵权责任。根据《民法典》的规定,当一方不履行合同义务或者履行不符合约定时,应承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。同时,对于造成对方损失的情况,损失赔偿额应相当于因违约所造成的损
用人单位违约解除劳动合同需要支付赔偿金,一般要求支付经济补偿金的二倍。违约解除合同的条件包括不可抗力导致无法实现合同目的、债务人明确表示不履行主要债务、债务人迟延履
合同违约赔偿损失的计算方式包括损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,以及合同履行后可以获得的利益;但是,赔偿金额不得超过违约一方在订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。根据《民法典》第577条和第584条规定,当事人一方不履行合同义
根据《中华人民共和国劳动合同法》第48条和第87条的规定,用人单位违反法律规定解除或终止劳动合同时,劳动者有权要求继续履行劳动合同。如果劳动者不要求继续履行或劳动合同已
给付保险赔偿金,为保险人在保险合同约定的保险事故发生时,依照保险法的规定和财产保险合同的约定承担的基本义务。给付保险赔偿金,又称之为保险给付,为保险人履行财产保险合同的主要方面。例如,财产保险的标的物因保险事故发生部分损害,除非保险合同另有特别约定,
劳动合同违约赔偿的金额取决于用人单位的违法程度和劳动者的要求。如果用人单位非法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行合同或者要求用人单位支付经济补偿金的两倍作为赔偿。用人单位支付赔偿金的条件包括:解除合同程序违法或理由违法,劳动者符合可以要求经济补偿金
随着我国社会主义市场经济的发展,以债的形式发生的公民、法人之间的经济联系日益频繁,保障债尤其是合同之债的履行,对于维护社会主义商品流通秩序,保护公民、法人的合法权益,至关重要。担保物权的担保范围包括主债权及其利息、违约金、损害赔偿金、保管担保财产和实
房价下跌不能解除合同,以房价下跌为由解除合同需要承担相应的违约责任。卖主可以选择解除合同,由买主承担相应的违约责任、向卖主支付违约赔偿金;卖主拒绝行使房屋买卖合同解除权的,可以要求买主继续履行该合同。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定
实际履行原则是指当事人必须按照合同规定的标的来履行。义务人在违反合同的情况下,即使支付了违约金或赔偿金,也不能免除其合同责任,只要对方需要并坚持,还必须按合同规定的标的继续履行。适当履行原则 是指切实、准确地按合同约定的各项条款去履行,即为适当履行。
违约合同赔偿的标准是根据因违约所造成的损失以及合同履行后可能获得的利益来确定的,但是赔偿金额不得超过违约一方在订立合同时能够预见到或者应当预见到的可能造成的损失。根据《民法典》第577条和第584条的规定,当一方不履行合同义务或者履行不符合约定时,应
一、赔偿金和经济补偿的区别是什么用人单位依法解除或者终止劳动合同,符合劳动合同第四十六条规定的,应当依法支付经济补偿;用人单位违法解除或终止劳动合同,劳动者根据劳动合同法第四十八条规定要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行
租房合同未到期想退房不存在法定或约定解除情形的算违约。房东可以选择解除合同,由租客承担相应的违约责任、支付违约赔偿金;房东拒绝行使合同解除权的,可以要求租客继续履行该租房合同。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补
根据《工伤保险条例》第五条规定,工伤赔偿不足的劳动者可以向所在单位所在地的劳动合同履行地申请劳动争议仲裁;对社会保险经办机构核定的工伤保险待遇不满意的,可以向所属人
根据法律规定,承租人提前解除合同可以选择继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。如果承租人提前解除合同导致对方遭受损失,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可能获得的利益。但是,赔偿金额不得超过违约一方在订立合同时可以预见到或
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条,除非孕妇有法律规定的过错行为,公司不得裁员孕妇。如果雇主非法解雇员工,员工有权要求继续履行劳动合同;如果员工不要求继续履行,雇主应支付两倍经济补偿标准的赔偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条,经