劳动争议仲裁申请材料
点击数：39 更新时间：2023-12-18
1. 劳动仲裁申请书（注明申请事由），一般一式两份，若被申请人为多人，则按被申请人人数提供。
2. 申请人身份证及复印件。
3. 若有委托代理人，则应提交授权委托书，注明委托事项，并同时提交受委托代理人的身份证复印件。
4. 被申请人的工商注册信息资料。
5. 申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（包括劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表（单）、入职登记表、押金收据，以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除（或终止）劳动关系通知或证书等）。申请人提交证明材料时，应附原件及复印件各一份，审核后退还原件。
6. 提交证据材料清单一式两份。
除提交第一类中的（1）至（6）项资料以外，申请人还需推荐3至5名代表，并提交员工代表名单以及全体员工签名表。对于属于欠薪的集体争议案件，申请人还需提交用人单位拖欠员工工资的人员名单和拖欠余额表。
1. 被申请人身份证明复印件。
2. 申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料（与第一类第（6）项要求相同）。
3. 营业执照副本复印件。
4. 法定代表人身份证明书。
5. 若有委托代理人，则需提交授权委托书（注明委托事项）以及委托代理人的身份证复印件。
6. 提交证明材料清单一式两份。