点击数:18 更新时间:2024-11-27
事业单位行政管理人员的薪酬由岗位工资和薪级工资组成。岗位工资根据管理岗位等级确定,岗位管理等级分为10级,从一级职员到十级职员。职员的岗位等级晋升是根据干部管理权限来决定的,并由任免机关批准晋升或聘任,没有固定的晋升年限。
除了基本工资,事业单位员工的薪酬总额还包括津贴和补贴。津贴和补贴的标准也是根据岗位等级来确定的,岗位等级越高,津贴和补贴的标准也越高。
事业单位是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等社会服务活动的组织。事业单位接受政府领导,具有组织或机构的法人实体形式。
事业单位一般是国家设立的具有一定公益性质的机构,但并不属于政府机构,与公务员也不同。通常情况下,国家会对这些事业单位提供财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自主事业单位。自主事业单位是指国家不提供拨款的事业单位。
事业单位的明显特征是其名称以中心、会、所、站、大队等词汇结尾,例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保监会、质监站、安全生产监察大队等。二级局也属于事业单位。事业单位分为参公事业单位和普通事业单位。普通事业单位又分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位和自收自支事业单位。参公改革之后,事业单位的招考分为省公务员招考和事业单位招考。