债务加入合同成立法律知识_债务加入合同成立法律规定
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债务加入合同成立相关法律知识

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成立共同保证的方式

共同保证的成立方式和特征。共同保证可以通过约定保证和法定保证产生,主要通过合同方式产生。对于是否多个保证合同构成共同保证,存在不同观点。德国法认为只有对同一债务的同一部分进行保证才构成共同保证,是狭义理解;而英国法认为基于同一或不同保证合同按份承担保

抵押合同的形式与内容

抵押合同的形式与内容。抵押合同应当以书面形式订立,但书面形式并非抵押合同的成立要件,仅具有证据效力。抵押合同的内容包括被担保主债权的种类与数额、债务人履行期限等要素,并可根据具体情况约定其他相关事项,以确保合同内容清晰明确。

签订合同后的合同成立问题

中华人民共和国合同法的相关规定,即合同在双方当事人签字或盖章时成立,并介绍了合同订立的主体及合同关系主体的特点。合同关系主体包括债权人和债务人,其地位相对明确,但根据法律和合同规定,债权人和债务人可以转让其权利和义务,第三人可以取代或加入合同关系成为

担保合同的定义和目的

担保合同的定义、目的和从属性。担保合同是债权人和债务人之间,或在债权人、债务人和第三人之间协商形成的协议,以保障债权人的债权得以实现。担保合同的从属性表现在成立、处分、消灭和效力上,同时作为主合同的补充合同,责任财产和效力上有所补充。签假名担保需承担

定金的担保作用

定金的担保作用及其特征。定金作为合同成立的证明和担保形式,其比例不得超过合同目标总额的20%。定金担保具有金钱质的特点,适用于双务合同和单务合同的债务履行担保,但不起于合同债务以外的债务履行。定金担保只能由被担保的合同的当事人设定,对双方都有担保效果

合同保全制度与合同相对性原理之间的关系

合同保全制度与合同相对性原理之间的关系。合同保全被认为是合同相对性原则的例外,其时机主要在合同有效成立期间,基本方法是通过代位权和撤销权的行使来保障债权人的权益合法实现。合同保全制度具有防止债务人财产不正当减少和增加、保护债权人权益的功能。

股份抵押借款合同还要写借条吗

股份抵押借款合同是否需要写借条的问题。合同本身已经涵盖了详尽的借款相关细节,可被视为债权债务关系成立的有力凭证,无需另行拟定书面借据。但为权益明晰,交易各方可另行起草书面借据补充说明。若仅约定了违约金而未约定逾期利息,债权人通常可追偿违约金和迟延利息

不安抗辩权的成立条件

不安抗辩权的成立条件,包括双方债务因同一合同而发生、合同履行有先后顺序、先履行方掌握后履行方不能履行合同的确切证据,以及中止履行的合同义务必须基于同一法律关系产生的与债务人的债务有关的义务。先履行方在行使不安抗辩权时需符合这些条件,否则会造成新的法律

个人借款协议的生效问题

个人借款协议的生效问题。个人借款协议属于合同的一种,只有在依法成立后才会生效。合同成立并不代表生效,合同应在双方当事人签字或盖章时成立并在成立时生效。此外,文章还提到了个人借款合同应明确的几个事项,包括借款本息的还款顺序、诉讼律师费的承担、债务人财产

特殊动产多重买卖的履行顺序

特殊动产多重买卖的履行顺序和企业破产债权清偿顺序。特殊动产多重买卖按照先行受领人、先行办理登记人、合同先后成立顺序等执行。企业破产时,债务清偿顺序根据《破产法》规定有所不同。在债务清偿中,破产费用优先支付,然后是职工工资和劳动保险费用、税款和破产债权

借款合同的法律效力及公证的作用

借款合同的法律效力和公证的作用。借款合同依法成立即受法律保护,公证能增加合同保障。对于数额较大的借款,可采取抵押和担保措施。债权人应及时追索债务,借条合同可公证并强制执行。公证机关在办理公证时要确保合同真实合法,手续完备。

一、关于民间借贷口头合同举证责任的分配

民间借贷口头合同的举证责任分配问题。在民间借贷合同纠纷中,主张合同关系成立并生效的当事人应承担举证责任。同时,债务人对债权人的诉讼请求可能提出抗辩,双方应提供相应的证据。此外,民间借贷合同可采用口头形式,但在发生纠纷时,借贷双方难以提供有力证据,因此

同时履行抗辩权的法律原则

同时履行抗辩权的法律原则,适用于双务合同中的互负债务情况。双方债务必须基于同一双务合同产生且均已届清偿期,对方未履行或未提出履行债务时,方可主张同时履行抗辩权。若对待给付无法实现,应通过合同解除制度解决,同时履行抗辩权的成立基于双务合同中债权债务的关

欠债人死了担保人要偿还吗

欠债人死后担保人的债务偿还问题。担保人在其保证范围内需要承担保证责任,包括连带责任保证和一般保证。此外,文章还介绍了抵押担保合同的法律效力,根据相关法律规定,依法成立的抵押担保合同有效。

合同未履行完毕是否可解散公司

关于合同未履行完毕是否可解散公司的问题。根据我国相关法律规定,公司若因破产等原因需解散,即使合同未完全履行,也可依法解散并清偿债务。公司解散需成立清算组进行清算,而员工需获得相应的经济补偿金。公司解散决策由股东会和股东大会决定,无需通知员工,但应支付

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