劳动争议发生后,尤其是工伤待遇争议发生后,双方当事人应当首先进行协商,以达成解决方案。对职工来讲,尤其要注意使用协商的方式解决纠纷,因为发生工伤的职工,往往还要在该用人单位工作,如果过分强调用诉讼的方式解决问题,可能会为今后的工作带来不便。仲裁委员会
如果双方并没有订立相关的仲裁协议,在发生纠纷时,才去采取诉讼的方式解决的,容易使得双方当事人在十分不愉快的氛围中结束这次合作,不管最终胜诉与否,关系一般就会破裂,因此不利于双方以后的继续合作。
和解是指当事人自行协商解决因合同发生的争议。用和解或调解的方式能够便捷地解决争议,省时、省力,又不伤双方当事人的和气,因此提倡解决合同争议首先运用和解或调解的方式。仲裁具有当事人自愿、程序简捷、专家断案、气氛平和、保密性强、裁决具有终局效力等特点,是
消费者与经营者之间发生消费者权益争议后,请求消保委调解,即由第三方对争议双方当事人进行说服劝导、沟通调和,以促成双方达成解决纠纷。消费者因其合法权益受到侵害而提起的诉讼属于民事诉讼范畴。
仲裁委员会处理劳动人事争议案件,应当坚持调解优先,引导当事人通过协商、调解方式解决争议,给予必要的法律释明以及风险提示。当事人同意先行调解的,应当暂缓受理仲裁申请;当事人不同意先行调解的,应当依法受理。调解书经双方当事人签收后,发生法律效力。出现用人
指定管辖的裁定不得声明不服是指上级人民法院以裁定方式,指定下级人民法院对某一案件行使管辖权的时候,当事人不能声明不服。但是德国、日本法律有此规定。第3款对于本条前两款的规定,不得提出不服声明。不论属于哪种原因引起的争议,应由双方协商解决,协商不成时应
第三条本赠与合同(是/否)是附义务的赠与合同。第四条赠与物(是/否)有瑕疵。第六条合同争议的解决方式:本合同在履行过程中发生的争议,由双方当事人协商解决;协商不成的,按下列第_________种方式解决:。(一)提交_________仲裁委员会仲裁;(二)依法向人民法院起诉。第七
消费者与经营者在发生争议后,在自愿、互谅基础上,通过直接对话,摆事实、讲道理,分清责任,达成和解协议,使纠纷得以解决。这种快速、简便的争议解决方式,无论是对消费者还是对经营者来说都是理想的途径。
从婴儿的生长发育的利益考虑,夫妻离婚后,凡是正处于用母乳喂养的子女,应依法由哺乳的母亲抚养。但现实生活中,也有许多孩子出生后,是不用母乳喂养的。因此,当父母双方对抚养未成年子女发生争议时,法院应当进行调解,尽可能争取当事人以协议方式解决。
仲裁是当今国际上公认并广泛采用的解决争议的重要方式之一。仲裁与调解、诉讼相比,有其鲜明的特点。可见仲裁采取自愿原则,仲裁是以当事人自愿为前提的,包括自愿决定采用仲裁方式解决争议;自愿决定解决争议的事项,选择仲裁机构等;当事人还有权在仲裁委员会提供的名
依据我国合同法的规定,房屋租赁合同有霸王条款的,承租人可以不签订合同,如果已经签订合同产生纠纷的,可以通过协商、仲裁、诉讼等方式解决争议。这就是租客继续租房继续交租的法律依据,但这与续签租赁合同存在明显的不同。当然了,如果没有续签租赁合同的,租赁合同
反垄断争议由于具有很强的公共政策性而一直属于不可通过仲裁及ADR方式解决的事项。然而,在欧美许多国家的立法和司法实践中多次表现出了反垄断争议以仲裁及ADR方式解决的发展轨迹。香港新竞争法下反垄断争议解决向仲裁及ADR方式发展的可能性。从仲裁及ADR的概念来说,其
买卖合同纠纷可通过协商、调解、仲裁、诉讼等方式解决。协商是指当事人在尊重双方利益的基础上,就争议事项达成一致,解决纠纷。符合法定条件的,可以向人民法院起诉。根据《中华人民共和国民法典》第十条,处理民事纠纷应依法进行,若法律没有规定,可以适用习惯,但不
《医疗事故处理条例》第五章规定了医疗事故赔偿的项目、标准计算及支付方式。在诉讼或索赔时,诉讼请求过高会增加不必要的费用,请求过低则不能保障权益。医患双方可以协商解决赔偿争议,若协商不成可向卫生行政部门提出调解申请或向法院提起诉讼。协商解决时需制作协议
行政裁决是解决公民、法人或其他组织之间权益争议的方式之一。行政裁决的对象主要包括损害赔偿裁决、权属纠纷裁决和侵权纠纷裁决。行政裁决具有行政性和特定性,结果具有非终局性。行政裁决的程序包括申请、立案、通知、答辩、审查、裁决和执行。希望以上内容对您有所帮