独任仲裁员的选定方式和合同纠纷仲裁程序的步骤。首先介绍了当事人如何共同选定或委托仲裁委员会主任指定仲裁员。然后详细阐述了仲裁程序的申请和受理、仲裁庭的组成形式、开庭和裁决等步骤。整个仲裁程序旨在解决合同纠纷,保护当事人合法权益,且裁决具有法律效力。
劳动仲裁程序的办理步骤。首先提出仲裁申请,仲裁委员会将决定是否受理,并组成仲裁庭。接着进行开庭审理,如案情复杂可延期。仲裁庭会先行调解,若达成协议则制作调解书。当事人如对裁决不服,可在规定时间内起诉。最后,当事人应履行生效的调解书和裁决书,否则可申请
申请劳动能力鉴定所需的材料,包括填写申请表、提供认定工伤决定书以及医疗机构出具的诊疗资料。若工伤职工因工伤导致其他疾病,还需提交相关证明。对市级鉴定结论不服的单位或个人,可在规定时间内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。
中国证券监督管理委员会关于非上市公众公司信息披露内容与格式准则的第2号准则,主要是关于公开转让股票申请文件的内容和格式的规定。该准则要求股份有限公司在申请股票在全国中小企业股份转让系统公开转让时,必须按照规定的格式和要求制作和报送申请文件,同时详细列
劳动争议的仲裁程序。首先,当事人需向仲裁委员会提交书面申请,申诉人需与本案有利害关系并且申请属于受理范围和管辖范围内。仲裁委员会审查受理后,将组织仲裁庭进行调查取证、拟定仲裁方案等工作。仲裁庭将在开庭前通知当事人,对无正当理由拒不到庭或自行退庭的当事
工伤鉴定的程序与范围。包括劳动能力鉴定、停工留薪期确认等内容的鉴定范围。具体程序包括职工申请伤残等级评定、提交相关证明和鉴定费交纳等步骤。工伤鉴定结果应在员工申请劳动能力鉴定后一定时间内下达,如遇争议可延迟下达。依据《工伤保险条例》,市级鉴定委员会将
我国关于竞业限制案件的仲裁与起诉程序。劳动争议案件中,包括因竞业限制引发的纠纷应遵循仲裁前置原则,当事人需先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,不服仲裁裁决的可向法院提起诉讼。但如涉及商业秘密侵权,可直接起诉。申请劳动争议仲裁需准备申请书、身份证明、劳动关
劳动争议前置程序的运作方式,包括劳动仲裁和调解程序。当事人发生劳动争议后,应先向劳动争议调解委员会申请调解,若调解无果则可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如仲裁结果不满意,可向法院提起诉讼。劳动争议调解委员会由职工、用人单位和工会代表组成,协议达成后当
劳动者申请财产保全的适用条件及程序。劳动者在申请财产保全时需满足具有给付内容、情况紧急、利害关系人提出申请及提供担保等条件。申请劳动仲裁时,劳动者需向仲裁委员会递交书面申请,并由法院作出裁定。同时,劳动者通过提高职业技能,成为熟练劳动者,有利于提高生
根据中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二十七条的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。若发生争议,当事人可以在一年内向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁过程中,若一方向对方主张权
关于赔偿请求人对赔偿委员会复议决定不服的复议流程。包括赔偿请求人向复议机关申请复议、复议机关的决定期限、赔偿请求人对复议机关决定不服的处理方式,以及行政赔偿和刑事赔偿的赔偿义务机关确定。
如何申请成为人民陪审员的流程。符合条件的公民可通过个人申请或组织推荐方式申请,需经过司法行政机关、基层人民法院和公安机关的资格审查,并由基层人民法院院长提请同级人民代表大会常务委员会任命。同时,文章还介绍了审查起诉的定义、作用、期限要求和人民陪审员就
西藏自治区高级人民法院赔偿委员会处理的一起申诉案件。申诉人次-仁因错误逮捕向拉萨市人民检察院提出赔偿申请,经过一系列的法律程序,最终向高级人民法院赔偿委员会提出申诉。案件涉及申诉人被拘留、逮捕及释放的过程,以及赔偿申请、不予确认、复议、刑事确认复查和
我国相关法律规定的出庭检察人员回避问题。当事人及其法定代理人可向法庭申请检察人员回避,在一定情形下可当庭作出决定。检察长的回避由检察委员会决定,其他检察人员回避由检察长决定。刑事诉讼中申请回避的理由包括一般理由和特殊理由。
当事人申请仲裁时的费用缴纳问题。当事人需缴纳仲裁案件受理费和仲裁案件处理费,可选择现金、银行卡或银行划账方式付费。费用标准依据争议金额而定,具体收费标准按照上海仲裁委员会的规定执行,当事人需妥善保管缴费凭证。