合同条款如何认定法律知识_合同条款如何认定法律规定
财产保险合同的认定问题。保险合同依据实体条款和双方真实意思表示定性，需明确保险标的物、保额、保险责任等重要事项。合同需平等、自愿签署，并遵循公平原则。保险合同文本要明晰甲乙双方权益和义务，包括保险类别、理赔金额、保险期限等详细内容。电子合同和纸质合同
关于“假一赔十”责任的不同观点及评析。有人认为是无效的格式条款，有人认为该承诺缺乏约束力。文章主张应认定为有效的承诺，依据《合同法》相关条款及单方允诺的概念进行分析。作者认为李某的承诺属于单方允诺，具有法律效力，且张某符合条件，因此李某应履行“假一赔
员工擅自离职给单位造成损失时的追偿问题。文章指出，用人单位的损失应以实际发生的损失为准，认定劳动者过错时需考虑岗位职责和经营风险，赔偿金额需综合考虑工资收入和过错程度。同时，提及了员工擅自离职违约金的法律依据，包括《劳动合同法》中的相关条款。用人单位
对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
我国《合同法》第40条规定：格式条款具有本法第五十二条和第五十三条规定的情形，或者提供格式条款一方免除其责任、加重对方责任、排除对方主要权利的，该条款无效。这种明显免除自己责任或明显排除对方当事人主要权利的免责条款，造成了当事人事实上的诉讼地位偏差和不
项目应具有一定规模;风险是可以认定的和可以预知的;项目业务必须有短期内大幅度增长的潜力;项目企业必须具有扩大销售额和获取利润的巨大潜能;风险投资能够在某一时点上从项目中撤出，变现。登记经办人负责动产抵押物登记工作的初审和现场勘验。抵押担保合同条款是否齐备
限制时间由当事人事先约定，但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款，也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后，该条款开始生效。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定。此种情况可以认定甲乙两企业不存在竞业限制，因为他们之间不存在
在一般买卖合同中，出卖人因其交付的物存有瑕疵，须承担瑕疵担保责任。本案中，被告XX公司认为按照保险合同XX保险公司应赔付其75万元的保险金，并将这一债权转让给原告，但因保险合同中有“绝对免赔”条款，而且法院根据查明的事实认定免赔5%，对于该绝对免赔额，被告XX
我国《合同法》规定的解除，是合同终止的一项原因，分为溯及既往的解除和不溯及既往的解除。合同解除是否具有溯及力与合同解除的法律后果直接相关，这不仅仅关系到对合同解除损害赔偿的界定，还关系到合同解除之后，对违约责任条款效力的认定。根据该条规定的法理，继续
解约定金如何关键应看该条款约定的内容是否符合我国法律规定的定金的性质和特点。比如接受定金的一方违约时，定金就成为支付定金一方的索赔标准。这一司法解释实际上使定金性质条款成为定金合同必须条款,且在当事人双方对定金性质无约定时法律并不推定定金性质为解约定
生活中大家都应该接触过保险，保险是为了在意外发生时减少经济损失，但是你们知道吗，在保险条款里会有一些免责条款，那么这些免责条款效力如何判断？根据保险法第18条的规定，保险合同中规定有关于保险人责任免除条款的，保险人在订立合同时应当向投保人明确说明，未明
实际上要证明口头合同的存在有时是困难的，口头确认保险合同成立的，主张合同成立的一方应当负举证责任，若不能举证或举证不足，则海上保险合同将被认定为尚未成立。第二百二十一条被保险人提出保险要求，经保险人同意承保，并就海上保险合同的条款达成协议后，合同成立
一是对第三人合同义务条款。此条款主要针对新聘用员工。公司在聘用新员工时应调查其在进入本公司前可否承受了对原公司的保密义务及竞业禁止义务。此外,也有将保密协议与竞业禁止协议相混淆,无视两者之间的差异,并且将单纯的保密条款也认为具有竞业禁止的性质,并认定其具
农村土地租赁合同纠纷的解决方式包括协商、调解、仲裁和诉讼四种方式。在审理合同纠纷案件时，法院应注意受理与管辖、诉讼时效、基本原则、法律适用和合同无效的认定等问题。
作为融资租赁合同构成部分的买卖合同和租赁合同，并非完全独立存在，二者常常呈现效力上的相互交错。也就是说，租赁合同中的承租人，之所以能够向买卖合同中的出卖人主张标的物的交付，是因为在买卖合同中就约定有这样的条款，承租人就是基于买卖合同中的该项约定，享有