劳动仲裁所需证据的范围与获取方式

1. 社保清单

劳动仲裁过程中，社保清单是一种重要的证据。申请人可以向社保局索取并打印社保清单，并确保其上有社保局的盖章。

2. 个税完税证明

个税完税证明也是劳动仲裁中的有效证据之一。申请人可以前往地税局打印并盖章个税完税证明。

3. 银行工资账单、工资条

银行工资账单和工资条是证明劳动关系的重要文件。申请人可以向银行索取并保存工资账单和工资条。

4. 用人单位提供的相关证明文件

用人单位为员工办理的暂住证、工牌、工作服工作证等文件也可以作为劳动仲裁的证据。

5. 考勤记录、入职表、派工单

考勤记录、入职表和派工单等文件可以证明申请人与用人单位之间的劳动关系。申请人应妥善保存这些文件。

6. 工友的证人证言

如果有工友可以作为证人，他们的证言也可以作为劳动仲裁的证据。

在职期间，申请人还可以通过拍摄工作照、与用人单位进行交涉并录音，以及以办信用卡或申请廉租房为由请单位出具工作证明等方式来为自己取证。