工亡职工供养亲属的范围及年限
点击数：6 更新时间：2023-11-22
根据相关规定，工亡职工供养亲属的范围包括以下情况：
1. 完全丧失劳动能力的亲属；
2. 工亡职工配偶男性年满60周岁、女性年满55周岁的亲属；
3. 工亡职工父母男性年满60周岁、女性年满55周岁的亲属；
4. 工亡职工未满18周岁的子女；
5. 工亡职工父母已故，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的亲属；
6. 工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的亲属；
7. 工亡职工父母已故或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的亲属。
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第28条的规定，被扶养人生活费的计算方法如下：
1. 若被扶养人为未成年人，则计算至十八周岁；
2. 若被扶养人无劳动能力且无其他生活来源，则计算二十年。
然而，对于六十周岁以上的被扶养人，每增加一岁将减少一年计算年限；对于七十五周岁以上的被扶养人，按五年计算。
供养亲属抚恤金按照工亡职工本人工资的一定比例发放给那些在工亡职工生前无劳动能力且主要生活来源依赖于其的亲属。具体标准如下：
1. 配偶每月可获得工亡职工工资的40%；
2. 其他亲属每人每月可获得工亡职工工资的30%；
3. 孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
需要注意的是，核定的各供养亲属的抚恤金之和不得超过工亡职工生前的工资。