民事侵权第三人法律知识_民事侵权第三人法律规定
工伤法律援助的律师是否可靠这一问题。文章指出，在申请工伤法律援助过程中并无不良影响，政府全额补贴律师费用，以降低维权成本。法律援助旨在为经济困难或特殊案件的当事人提供全方位且免费的法律协助。对于因第三人引发的工伤事故，劳动者可主张民事侵权损害赔偿及工
民事与工伤赔偿能否兼得的问题，指出工伤保险与民事侵权赔偿性质不同，不能相互替代。当第三人造成工伤时，职工或其近亲属可获得民事赔偿和工伤保险待遇补偿。世界各国在工伤赔偿问题上存在不同的救济模式，其中补充模式被认为是最符合社会公平正义的模式，工伤雇员可以
工伤和人身损害侵权的同时主张问题。根据最高人民法院司法解释，职工因第三人侵权受伤，可以同时主张工伤保险和人身损害赔偿。参加工伤保险的劳动者或其近亲属有权起诉要求用人单位承担民事赔偿责任。如果是用人单位以外的第三人造成的人身损害，赔偿权利人也可以要求第
工伤赔偿与侵权赔偿的共同享有问题。当职工因第三人原因受伤时，除工伤医疗费用外，法律和工伤保险条例并未禁止工伤职工在享受工伤保险待遇后再获得民事赔偿。民事赔偿和工伤待遇并不冲突，但也不能重复享有。同时，我国境内的企事业单位和个体工商户必须参加工伤保险统
农民工能否申报工伤的问题。根据相关法律规定，农民工与用人单位建立劳动关系后，在工作过程中受伤可以申报工伤。同时，《工伤保险条例》规定了工伤认定的情形，劳动者可以根据条例向用人单位提起民事赔偿请求。如果是由第三人侵权造成的伤害，赔偿权利人可以要求第三人
环境污染侵权的抗辩事由，包括不可抗力、受害人过错、第三人过错和战争行为等。同时，文章还介绍了环境侵权民事责任的构成要件，包括损害事实和因果关系。最后，建议通过法律手段保护自己的合法权益。
该条主要针对在校园侵权伤亡事故中，因第三人侵权导致无民事行为能力人或者限制行为能力人受到人身损害的时候，第三人与学校的责任如何分配、承担。
劳动者因工伤事故遭受人身损害，按《工伤保险条例》的规定处理；因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，赔偿权利人可请求第三人承担民事赔偿责任。在商业保险中人身伤害允许双重赔偿，如果劳动者遭受工伤，是由于交通事故第三人的侵权行为造成，第三人不能免
侵权赔偿和工伤可以并行。职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门已经作出工伤认定，职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿，起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的，人民法院应予支持。依据我国工伤保险条例的规定，工伤一次性赔付
工伤职工如果因第三人侵权导致工伤，可以要求侵权损害赔偿和工伤赔偿。如果已经获得第三人侵权赔偿，对于医疗费、护理费、交通费、住院伙食补助费、残疾器具辅助费和丧葬费等重复赔偿项目，工伤保险基金或用人单位不再支付。根据《中华人民共和国民法典》第1179条，
交通赔偿和工伤赔偿能双赔，但仅限于未重合的部分。在上下班途中，因发生本人非主要责任的交通事故导致工伤的，在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。
根据最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十二条，如果受到工伤事故导致人身损害的劳动者或其近亲属向用人单位提起民事赔偿诉讼，用人单位应按照《工伤保险条例》的规定进行处理。而如果劳动者的人身损害是由于用人单位以外的第三人侵权造成的
依据侵权责任法的规定，对他人合法的权益造成侵害的，就属于债权的行为，而债权人是可以成为侵权对象。第六条 行为人因过错侵害他人民事权益，应当承担侵权责任。因此，其他亲属身份权通常并不能成为侵权法的保护对象。第三人对合同债权的侵害能否构成侵权行为，即合同
根据中华人民共和国民法典第一千一百七十九条，如果职工遭受工伤是由于第三人的侵权行为造成，第三人不能免除民事赔偿责任，工伤职工可以获得双重赔偿。除了责任方承担误工费外
损害事实,包括:财产损害,人身伤害,环境享受损害。环境侵权民事责任的免责事由又称抗辩事由，是指环境法所规定的在因环境侵权致人损害时加害人可以不承担民事责任的事由。《海洋环境保护法》第90条规定，完全由于第三者的故意或者过失，造成海洋环境污染损害的，由第三人