大学毕业怎么办法律知识_大学毕业怎么办法律规定
通常用人单位接收函适用于用人单位招收应届大学毕业生的情形。在与公司签订了《用人单位接收函》之后到建立劳动关系还有一段时间。比较罕见的情况下，在此期间仍有可能出现用人单位收回接收函的情形，此时，用人单位需承担违约责任。因此，双方仍然处于双向选择的位置。
大学毕业生李某于2011年9月，和南昌某英语培训学校签订为期三年的劳动合同，李某在该校教外语。仲裁委裁决李某停止教学并向该英语培训学校支付竞业赔偿金6万元。李某不服，遂起诉。刘律师表示，如果违反保密协议，给商业秘密权利人造成直接经济损失数额在50万元以上，或
大学毕业后，我表哥提出分手，陈某非常生气，就拿着凶器威胁我表哥写下一张10000元的欠条。不久，陈某拿着欠条到法院起诉我表哥，要求我表哥还钱。你表哥如果能够证明该欠条是自己受胁迫写下的，则该欠条无效，陈某的诉讼请求会被驳回;如果不能证明，就要承担不利的诉讼
双方签订的劳动合同内容必须符合法律、法规和劳动政策，不得从事非法工作。此外，签订劳动合同的程序、形式必须合法。需注意的是，试用期包括在劳动合同期限内。按照规定，劳动合同只约定试用期，未约定劳动合同期限，当事人要求约定期限的，用人单位应当与当事人协商确
公安部门工作人员给出解释是，高校学生毕业后如找不到工作，可以把户口迁回老家。但从“非农业户口”再变成“农业户口”，首先要经过当地村委会同意接收才行。其实不管你是大学生还是普通的农村户口迁出人口，若想把户口迁回农村，一定要确保当地村委会肯接收你，否则，
就业型实习是实习人员与单位建立劳动关系，根据法律法规的要求在单位通过实践进行一定的专业训练。在这种实习中，实习人员必须与单位建立劳动关系，如专利代理人、律师、医师等。另外一种是实习人员出于学习需要在单位进行社会实践的行为，实际上大多是大学生的毕业型实
郑某毕业于名牌大学机械制造专业，在一家船舶公司自动设计部门工作。根据劳动合同，公司派郑某出国参加培训一个月，要求他在公司连续服务满3年，否则需赔偿5万元。然而，郑某因
合肥工作的小姜毕业已经6年，却没有关注档案和户口的问题。现如今，她的一代身份证即将到期，却不知道户口在哪里，也不知道去哪个派出所换二代身份证。类似小姜这样的“弃档”或者档案变“死档”的情况并不少见。很多大学毕业生对户口的重要性不了解，直到需要的时候才
本人系__________大学__________本科毕业生，于__________被贵公司录取成为新进员工，并于_____________接受到贵公司所盖章的三方就业协议书。由于___________原因，本人_____________，经过一段时间的慎重考虑之后，很遗憾地，我正式向贵公司提出解约申请，希望贵公司
律师助理是指法律专业毕业，未取得律师资格或法律职业资格专职在律师事务所从事辅助工作的人员。“律师助理”是“员”级职称，相当于大学的“助教”、医院的“医士”。但是律师所内部通常有规定，“助理律师”就是给“老板律师”做助手而已。
李某大学会计专业毕业后到一家外资公司工作，在单位的工作岗位一直是会计，劳动合同书上也是这么约定的，收入为２８００元左右。但是，不久前单位销售科的一名职工离职了，于是单位提出，要将李某的岗位变更为销售员，报酬也变更为基本工资１０００元，绩效工资随销售业
根据事业单位工资改革方案，新聘用人员的工资待遇如下：各类学校毕业生的见习期工资标准分别为：初中毕业生570元，高中、中专毕业生590元，大学专科毕业生655元，大学本科毕业
2014年3月15日实施的新修订《消费者权益保护法》，赋予消费者“七日无理由退货”的权利。没想到有人竟然利用这人性化举措，再三设下骗局。日前，上海警方破获一起针对京东商城的诈骗案。90后女大学生小周毕业后眼看身边朋友打扮的光鲜亮丽，手头拮据的她“脑洞大开”：
李某大学会计专业毕业后到一家外资公司工作，在单位的工作岗位一直是会计，劳动合同书上也是这么约定的，收入为2800元左右。但是，不久前单位销售科的一名职工离职了，于是单位提出，要将李某的岗位变更为销售员，报酬也变更为?李某到劳动仲裁委员会申诉，要求公司继续
2012年12月,小刘与新疆正XXX有限公司及中国石油大学(北京)签订了《北京地区普通高校毕业生就业协议书》,约定小刘毕业后到正X实业就业。其后,小刘和正X实业因解约事宜多次协商未果,小刘将正X实业诉至法院,要求被告解除三方就业协议。