重新审判事实认定法律知识_重新审判事实认定法律规定
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重新审判事实认定相关法律知识

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见证人是否需要回避

我国法律中关于回避制度的适用范围,包括审判人员、书记员、翻译人员、鉴定人、勘验人等。虽然我国法律没有设定证人回避制度,但证人与当事人或其代理人有利害关系时,其证言不能单独作为认定案件事实的依据。当事人有权要求审判人员回避,并依法追究审判人员接受请客送

未经质证的证据是否能作为认定案件事实的依据?

未经质证的证据在认定案件事实中的地位。根据最高人民法院的规定,证据必须经过质证才能作为认定案件事实的依据,但也有例外情况。如果一方当事人拒绝发表质证意见,法官会根据具体情况决定是否采纳该证据。在实际审判中,也存在不经当庭质证的例外情况,法官会对证据进

二审书面审理后的判决方式

二审书面审理后的判决方式。人民法院会根据审理结果作出处理,包括维持原判、直接改判和发回重审三种方式。其中直接改判和发回重审根据不同情况而定,如原判适用法律错误、量刑不当或认定事实不清楚等。对于违反诉讼程序的情况,如违反公开审判规定等,应发回重审。

法律对死刑复核报告的要求

法律对死刑复核报告的要求。法院复核死刑案件时,必须提审被告人并全面审查被告情况、原审判决事实认定和证据、犯罪情节、法律适用等情况。复核程序由三名审判人员组成合议庭进行,可以采用非开庭审理或开庭审理方式。复核有助于查明案件情况,正确适用法律,纠正错误。

违反民事审判程序的法律后果及具体表现

违反民事审判程序的法律后果及其具体表现。违反程序可能导致当事人权利受损、案件事实认定不清或错误以及审判的不当中止等后果。法院民事审判程序违法行为的具体表现包括民事裁定、民事决定、民事审判保障措施、期间和期日以及送达等方面的违法。

反担保追偿权代理词

关于《保证函》的事实认定问题。文章首先明确了保证函的签署情况,接着阐述了该保证函所担保的借款事项。同时,文章指出了一审判决的程序合法性,并回应了上诉人在二审中提出的关于履约保证金的问题。最后,代理人请求二审法院查明事实,驳回上诉人的上诉。

夫妻共同债务上诉状

一起夫妻共同债务上诉状。上诉人对一审判决中认定债务为夫妻共同债务并判决其承担连带责任表示不服。文章详细阐述了上诉理由,包括不存在夫妻共同举债的事实、我国《婚姻法》没有排除夫妻一方单独债务的存在等。上诉人要求撤销一审判决,驳回被上诉人蔡对上诉人王承担共

刑事自诉侵占罪的上诉状写法

刑事自诉侵占罪的上诉状写法,涉及上诉人信息、上诉事由、上诉请求事项等。上诉人因不服广东省深圳市中级人民法院的判决而提出上诉,主张纠正原审判决的错误认定,包括犯罪事实、主犯地位及立功表现的评判。上诉人认为自己系从犯并构成立功,请求依法减轻处罚。上诉状是

如何撰写刑事抗诉书

如何撰写刑事抗诉书。抗诉书由首部、正文及尾部三部分组成,具体包括了标题、编号、原审被告人身份情况等。文章以一起具体案例为背景,指出了一审判决在认定被告人部分犯罪事实及适用法律方面的不足,并详细阐述了抗诉书的撰写理由和证据。

事故现场遭破坏的认定赔偿责任

因交通事故现场被破坏导致无法认定赔偿责任的情况。余姚法院对一起骑车人交通事故案例进行了一审判决,认定骑电动自行车的朱某承担主要赔偿责任,赔偿郭某损失4万余元。法院依据相关法律法规和案件事实,认为朱某骑的电动自行车在事故中对人身安全造成的伤害更大,且因

全面、系统地进行认证

行政审判中的认证问题,强调人民法院应以全面、系统的方式分析和认定证据,不应简单排除存在瑕疵或违规收集的证据。同时,明确不同情况下证明标准的应用,如优势证据标准、明显优势标准和排除合理怀疑标准。文章还强调了正确处理客观事实与法律事实的关系,法院在认定法

民事诉讼二审审查原则有哪些

民事诉讼二审审查的原则及相关内容。全面审查原则要求对第一审判决认定的事实和适用法律进行全面审查,不受上诉或抗诉范围的限制。程序性审查和实体性审查是全面审查的两个方面,包括审查案卷材料、证据、法律适用、量刑、诉讼程序等。文章还介绍了附带民事诉讼的上诉案

刑事诉讼检察院提起抗诉的程序和类型

刑事诉讼中检察院提起抗诉的程序和类型。抗诉分为二审抗诉和再审抗诉两种类型,分别适用于不同的情况和程序。抗诉的提出主要基于原裁判存在问题,如认定事实错误、证据不确实等。同时,文章还介绍了审抗诉与再审抗诉的区别,包括抗诉对象、权限、接受抗诉的审判机关、抗

刑事抗诉状的撰写方法

刑事抗诉状的撰写方法。检察院在认为法院的一审判决确有错误时,会使用刑事抗诉状向上级法院提出抗诉。刑事抗诉状的撰写包括原审被告人基本情况、生效判决或裁定概况、审查意见、抗诉理由等部分。作者认为,判决确有错误时,应当依法提出抗诉,包括认定事实错误、适用法

劳动争议一审胜诉二审改判几率

劳动争议一审胜诉后二审改判的几率。二审改判取决于多个因素,包括一审判决认定的事实、法律条款和证据的真实性。通常情况下,若没有新的有效证据,改判几率较小。对于劳动法不给工资的情况,可以通过劳动监察大队、法院支付令或劳动仲裁等途径解决。同时,也探讨了代为

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