借贷纠纷,是指因借款人与出借人达成借贷协议,由借款人向出借人借款,借款人不能按期归还而产生的纠纷。合同纠纷是指合同各方当事人在合同签订后,因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。双方当事人接受调解达成协议的,应当制作调
根据《劳动法》的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更形势,作出组织结构的调整,属于法律劳动合同达成协议的,用人单位可以解除劳动合同,但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。
3、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人不能就变更劳动合同达成协议的,支付经济补偿金。
于某系某公司法人,以该公司向某工地提供钢材为由,与某金属材料公司达成协议,于某先支付人民币5万元现金,随后以支票的形式付清剩余货款,向某金属材料公司购买了总计价值人民币49万余元的钢材。于某虽然使用了空头支票,但是zp行为发生于签订、履行合同过程中,合同
依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,委托人与中介人在平等,自愿的基础上,就房屋租赁中介的有关事宜达成协议如下:。超过以上期限仍需要中介服务的,双方另行签订中介合同或以书面形式将本合同委托期限延长。“完成委托事项”是指完成本合同第一条所列
在订立海上保险合同时,被保险人提出保险要求,经保险人同意承保,并就海上保险合同的条款达成协议后,合同成立。合同订立前,被保险人应当将其知道的或者在通常业务中应当知道的有关影响保险人据以确定保险费率或者确定是否同意承保的重要情况如实告知保险人,保险人知
根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定,如果劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,导致劳动合同无法履行,并且用人单位与劳动者无法就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位可以提前三十天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后解除劳动合
青年人脾切除是六级伤残;因此,人民法院在审理交通事故损害赔偿案件时,确定赔偿项目及标准只能依据该司法解释。第五步交通事故赔付时间。如与保险公司发生争议不能达成协议,可向经济合同仲裁机关申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
除本法另有规定或者保险合同另有约定外,保险合同成立后,投保人可以解除保险合同。要约一经承诺,合同即告成立。从保险合同来看,投保人提出保险要求,即提出要约,经保险人同意承保,即对投保人的要约作出承诺,双方就合同条款达成协议,保险合同即告成立。保险合同成
本文是一份临时工协议书范本,根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规,甲方与乙方达成协议。协议包括以下内容:聘用期限为一定时间,其中包括试用期;乙方需要遵守国家法律法规和甲方规章制度,接受安全教育,确保安全生产;甲方根据生产需要安排乙方的工作岗
在人民调解委员会主持下,以国家法律、法规、规章和社会公德规范为依据,对民间纠纷双方当事人进行调解、劝说,促使他们互相谅解、平等协商,自愿达成协议,消除纷争的活动。人民调解委员会调解民间纠纷,不收取任何费用。民间借贷纠纷、合同纠纷等都是比较常见的纠纷类
同城公司搬迁,员工在一般情形下没有赔偿。劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动
2008年5月,李某驾驶的东风牌汽车因交通肇事被交警大队扣押,车辆扣押后被停放在车辆修理厂停车场,交警大队和车辆修理厂达成协议,约定交警大队在车辆修理厂停车场停放东风牌一辆,停车费每月30元。于是,交警大队以车辆修理厂保管不严起诉请求赔偿。虽然将车停放在车
第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:。(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
公司搬迁地区如果导致劳动者在途时间延长、照顾家庭不方便,且与劳动合同订立时的情况发生重大变化,双方无法达成协议解除劳动合同,企业应支付经济补偿金。劳动法规定了辞职的办理流程:劳动合同未到期时,劳动者需提前一个月向部门领导提出书面辞职申请和解除劳动合同