点击数:5 更新时间:2025-01-22
提起工伤认定的主体包括受伤公民或职业病患者。然而,并非所有公民都具备提起工伤认定的权利。根据《劳动法》第15条的规定,用人单位禁止招用未满十六周岁的未成年人。因此,能够提起工伤认定的主体通常是与用人单位建立劳动关系的因工受伤人员或职业病患者。
职工所在工会也是提起工伤认定的主体,工会组织可以代表职工提起工伤保险待遇申请。当工伤职工本人因住院治疗或死亡而无法提出工伤保险待遇申请时,其家属或工会组织可以代为提出。
用人单位是申请工伤认定的主体。当职工发生事故伤害或根据职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病时,所在单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。