公务员正常晋升工资的法律规定
手心律师网首页 > 法律知识 > 行政与行诉 > 行政相关 > 公务员法法律知识

公务员正常晋升工资的法律规定

点击数:66 更新时间:2025-05-16

 
427857

一、晋升职务增加工资

根据法律规定,公务员晋升职务后,将从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。具体规定如下:

级别工资将逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。

二、按年度考核结果晋升级别增加工资

自2006年7月1日起,公务员年度考核累计五年称职及以上的,将在次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别,级别工资将逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。

三、按年度考核结果晋升级别工资档次

自2006年7月1日起,公务员年度考核结果累计两年称职及以上的,将在次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。

延伸阅读
  1. 职务侵占罪与贪污贿赂罪的区别
  2. 村干部是否适用贪污罪
  3. 挪用公款罪的犯罪主体
  4. 休眠公司的法律责任
  5. 阻碍军人执行职务罪

行政相关热门知识

  1. 公务员回避制度及其方式
  2. 任职回避制度
  3. 行政处分期限的规定
  4. 酒驾,但是没被拘留,会留案底,影响子女考公务员吗
  5. 公务员做生意会受到什么处罚
  6. 醉驾影响孩子考公务员吗
  7. 刑拘还能考公务员吗
行政相关知识导航

热门解决方案

  1. 刑事诉讼辩护与代理须知
  2. 借款人无力偿还借款时的纠纷
  3. 民间借贷中的保证人
  4. 集体合同的效力
  5. 抚养子女和赡养老人所欠的债务,离婚时如何承担?
  6. 房屋相邻关系
  7. 借名买房纠纷

热门合同下载

  1. 耗材采购合同范本
  2. 合作协议书
  3. 转让上海公司股权范本
  4. 家庭暴力离婚协议书范本