公务员正常晋升工资的法律规定

一、晋升职务增加工资

根据法律规定，公务员晋升职务后，将从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。具体规定如下：

• 如果原级别低于新任职务对应最低级别，则晋升到新任职务的最低级别；
• 如果原级别在新任职务对应级别以内，则晋升一个级别；

级别工资将逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。

二、按年度考核结果晋升级别增加工资

自2006年7月1日起，公务员年度考核累计五年称职及以上的，将在次年1月1日起在所任职务对应级别内晋升一个级别，级别工资将逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。

三、按年度考核结果晋升级别工资档次

自2006年7月1日起，公务员年度考核结果累计两年称职及以上的，将在次年1月1日起在所任级别对应工资标准内晋升一个工资档次。