点击数:1 更新时间:2026-02-25

根据《职业病防治法》第32条的规定,用人单位应当根据国务院卫生行政部门的规定,对从事接触职业病危害作业的劳动者进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查的费用由用人单位承担。不同类型的职业病鉴定费用因此会有所不同。
根据《职业病防治法》第34条的规定,对于遭受或可能遭受急性职业病危害的劳动者,用人单位应当及时组织救治、进行健康检查和医学观察,所需费用由用人单位承担。
此外,根据《职业病防治法》第46条的规定,职业病诊断鉴定委员会应当根据国务院卫生行政部门颁布的职业病诊断标准和职业病诊断、鉴定办法进行职业病诊断鉴定,并向当事人出具职业病诊断鉴定书。职业病诊断鉴定的费用也由用人单位承担。
根据《工伤保险条例》第12条的规定,工伤保险基金将存入社会保障基金财政专户,用于支付工伤保险待遇、劳动能力鉴定以及法律、法规规定的其他与工伤保险相关的费用。因此,工伤职工进行劳动能力鉴定的费用将从工伤保险基金中支付。