自己辞职公司要赔偿多少钱

一、自己辞职公司要赔偿多少钱

一般员工主动辞职，单位通常不需要支付补偿，但被迫辞职的除外。在用人单位及时履行劳动合同义务且不违反法律规定的情况下，劳动者主动辞职时，若不符合劳动法规定的解除合同的法定情形，单位无需支付补偿金；若符合劳动法规定用人单位的违法行为对劳动者的赔偿，以及劳动法规定用人单位对劳动者的补偿情形，单位则需支付补偿金。

二、公司辞退要怎么离职

如果公司辞退您，以下是一些关键步骤和注意事项。首先，要求公司出具书面的辞退通知，明确辞退理由和时间。若辞退理由不合法，您有权主张权益。

查看您与公司签订的劳动合同，了解关于辞退的相关约定，比如是否有提前通知期、经济补偿等条款。

在办理离职手续时，注意与公司结清工资、福利待遇，交接工作要按照公司规定进行，并要求公司出具离职证明。

如果公司违法辞退，您可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司支付赔偿金，赔偿金一般是经济补偿的两倍。经济补偿按您在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向您支付。

三、中介公司说现在回现帮我又不给了，怎么办

以下是根据你的要求提供的处理办法：

1.协商解决：

-与中介进行沟通，说明自己的情况和要求，希望对方能够履行承诺，支付返现。

-在协商过程中，要保持冷静和理性，尽量通过和平的方式解决问题。

2.寻求法律帮助：

-如果与中介协商无果，可以考虑寻求法律帮助，通过法律途径来解决问题。

-可以咨询律师，了解自己的权利和义务，以及可以采取的法律行动。

-可以向法院提起诉讼，要求中介支付返现，并承担相应的违约责任。

3.收集证据：

-在处理过程中，要注意收集相关证据，如中介的承诺、聊天记录、转账记录等。

-证据可以帮助你证明自己的主张，增加胜诉的可能性。

4.注意时效：

-根据相关法律规定，要求支付报酬的诉讼时效为一年。

-要注意在时效期间内提起诉讼，否则可能会失去胜诉权。

5.维护自身权益：

-在处理问题的过程中，要坚定地维护自己的权益，不轻易妥协。

-同时，也要注意不要采取过激的行为，以免引发不必要的麻烦。

6.选择合适的中介：

-为了避免类似问题的再次发生，在选择中介时要慎重。

-可以选择信誉良好、口碑较好的中介，签订详细的合同，明确双方的权利和义务。

-遇到问题时，要及时采取措施，维护自己的合法权益。

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