员工入职三天离职是否有权利获得工资

员工入职三天离职仍有权利获得工资

根据《劳动合同法》第三十条的规定，无论劳动者在公司工作多少天，只要正式开始工作，都有权利获得相应的工资。根据公司的安排，工资一般会根据当月实际工作的天数，在下个月进行发放。

法律依据

《劳动合同法》第三十条规定了劳动报酬的支付问题。用人单位有义务按照劳动合同和国家规定，及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或未足额支付劳动报酬，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院有责任依法发出支付令。