工地上发生意外摔死，赔偿金额如何确定？

工伤保险基金的赔偿标准及依据

根据《工伤保险条例》第三十九条的规定，当工人因工死亡时，其近亲属有权从工伤保险基金中获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。不同地区的赔偿标准可能会有所不同，因此在实践中也会存在一定的差异。

丧葬补助金

根据统筹地区上年度职工月平均工资的标准，一般情况下，丧葬补助金为6个月的职工月平均工资。这意味着，工人的近亲属可以获得相应数额的丧葬补助金。

供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金是根据工人本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准如下：配偶每月可获得职工本人工资的40%，其他亲属每人每月可获得职工本人工资的30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。需要注意的是，供养亲属抚恤金的总和不得超过因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围将由国务院社会保险行政部门进行规定。

一次性工亡补助金

一次性工亡补助金的标准是根据上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍确定的。工人的近亲属可以获得相应数额的一次性工亡补助金。

总之，根据《工伤保险条例》的相关规定，工人因工死亡时，其近亲属有权从工伤保险基金中获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体的赔偿标准将根据不同地区的规定而有所不同，但以上所述的规定为一般情况下的赔偿标准。近亲属可以根据自己的情况和相关法律规定，向有关部门申请相应的赔偿金。