骑电动车上班摔了算不算工伤?
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骑电动车上班摔了算不算工伤?

点击数:21 更新时间:2023-06-21

 
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导读:骑电动车上班摔了不算工伤,因为只有在上下班途中所发生的交通事故,而且并不是本人原则导致发生的交通事故,才能够申请成为工伤,否则的话都不能够认定成为工伤的,这是非常明确的一种规定。

骑电动车上班摔倒是否构成工伤?

骑电动车上班摔倒并不符合工伤认定的标准。只有在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,才能被认定为工伤。如果是因为自己不小心摔倒所导致的伤害,是无法被认定为工伤的。

《工伤保险条例》第十四条规定

根据《工伤保险条例》第十四条的规定,以下情形之一应被认定为工伤:

  1. 在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;
  2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;
  3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;
  4. 患职业病;
  5. 因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;
  6. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;
  7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

工伤认定的规定是什么?

对于社会保险行政部门认定为“上下班途中”的情形,人民法院应予支持,具体情形包括:

  1. 在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍之间的合理路线的上下班途中;
  2. 在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地之间的合理路线的上下班途中;
  3. 从事属于日常工作生活所需要的活动,并在合理时间和合理路线的上下班途中;
  4. 在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

受害人在获得工伤事故医疗费赔偿时需要满足一定条件。除非紧急情况,职工治疗工伤应在签订服务协议的医疗机构就医,且各项费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。只有在满足上述条件后,受害人才能获得医疗费赔偿。

总之,在工作过程中,如果因工作原因导致受伤,符合我国工伤认定的条件,可以被认定为工伤。然而,如果是在上下班途中自己摔倒所导致的伤害,除非发生交通事故且非本人主要责任,否则无法被认定为工伤。

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