点击数:14 更新时间:2023-10-31
对于租赁土地和厂房进行生产经营的承租户,在拆迁时,除非租赁协议中有约定,否则所有补偿都应属于承租户。根据《法律大讲堂》中的解释,厂房拆迁涉及六个补偿项目。如果只租赁土地,承租户可以获得厂房重置价、停产停业损失、装修附属物搬迁费、机器设备等相应的补偿。如果租赁的是厂房,土地和厂房的补偿都不属于承租户,但只要其他补偿不放弃,仍应归承租户所有。停产停业损失属于实际经营者的补偿。
在实践中,对于实际经营者的界定存在两种观点。一种观点认为,实际经营者是指正常纳税、持有营业执照并且实际经营的人。然而,也有人认为房东的出租行为也属于一种经营行为,因此在法庭上进行分割诉讼时,房东可能会被批准获得30%至50%的补偿。在一些地方,房东的租赁行为被认可为生产经营行为,即使没有相关许可证,租赁行为仍然受到保护。
在拆迁中,承租户往往处于弱势地位,拆迁方只与房屋所有人进行谈判,而忽略了次承租人,也就是承租户的利益。这导致承租户的利益往往需要房东或地主来做决定,但在决策过程中,房东或地主可能会减少或放弃承租户的利益,进一步加剧了承租户的弱势地位。因此,承租户应该争取主动地位,积极参与实际拆迁谈判。
由于承租户和拆迁方之间可能不存在直接的征收与被征收关系,即拆迁方作为拆迁主体,不动产的使用权人和所有权人才是被征收主体。然而,由于租赁方处于弱势地位,往往无法直接参与拆迁过程。在这种情况下,承租户应意识到自己作为利害相关人的地位。无论是民事法律关系还是刑事法律关系,只要是利害相关人,都有权利参与实际的协商谈判,包括提起法律程序和诉讼。承租户的诉讼主体资格来源于其与拆迁方的利害相关性,而不仅仅针对征收人或被征收人的主体资格。