重整制度的价值在于将社会利益放在第一位,以牺牲重整企业债权人的债权以换取整个社会的稳定和生产力的持续发展。当债权人的利益与社会利益发生冲突时,重整制度作出的选择是符合一般正义的原则的。纵观世界各国或地区在判断债务人是否具备重整原因时,其所采取的标准不
依据我国相关法律的规定,对企业严重经营困难的认定,可以是法院作出的重整宣告,或者企业提供财务证据证明企业达到当地政府规定的标准。第二条 用人单位濒临破产,被人民法院宣告进入法定整顿期间或生产经营发生严重困难,达到当地政府规定的严重困难企业标准,确需裁
分组表决是指将债权人和股东按不同标准分为若干小组,各小组的表决采取人数和债权额或股权额双重标准或表决权额单一标准。各组表决的结果符合法律规定的条件时,重整计划即为通过。破产重整制度作为公司破产制度的重要组成部分,己为多数市场经济国家采用。破产重整申请
根据《劳动合同法》第四十一条第一款的规定,具有依照企业破产法规定进行重整等四种情形之一时,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向
必须是债务人处于持续经营状态。这是区分债务重组和破产清算的主要标准。由此可见,我国会计准则定义的债务重组是狭义的。企业是否可以进行债务重组,必须首先要求对债务人的财务状况进行分析。债务重组又称债务重整,是指债权人在债务人发生财务困难情况下,债权人按照
国企破产时,应该支付劳动者双倍赔偿金,并按照劳动者在本单位工作年限的标准向劳动者支付经济补偿。破产重整的过程包括:公司出现重整事由,债权人和债务人向法院提出重整申请
破产重整时间没有一个确定的时间,因为破产重整需要经历很多个步骤,每个步骤需要的时间都要根据实际的情况才能确定。 1、公司出现《破产法》第二条规定的重整事由。 7、债权申报期满之日起15日内召开第一次债权人会议。 10、法院应当自收到《重整计划草案》
根据相关法律规定,法院经过实际审查后认为确实符合破产条件的才会宣告破产。企业法人有前款规定情形,或者有明显丧失清偿能力可能的,可以依照本法规定进行重整。第七十条 债务人或者债权人可以依照本法规定,直接向人民法院申请对债务人进行重整。
第七条 债务人有本法第二条规定的情形,可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。企业法人已解散但未清算或者未清算完毕,资产不足以清偿债务的,依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。这两个标准同时满足,才能对该企业申请破产或宣告破产。
用人单位违反劳动法相关规定解除或者终止劳动合同的,若员工不要求继续履行合同或者合同已经无法继续履行,用人单位应当依照法律规定向辞退员工支付赔偿金。(一)用人单位依照企业破产法规定进行重整,经过合法程序辞退员工的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情
退市是上市公司由于未满足交易所有关财务等其他上市标准而主动或被动终止上市的情形,即由一家上市公司变为非上市公司。退市可分主动性退市和被动性退市,并有复杂的退市的程序。重整是《中华人民共和国企业破产法》的重要内容。
根据《破产法》的规定,出席会议的同一表决组的债权人过半数同意重整计划草案,并且其所代表的债权额占该组债权总额的2/3以上的,即为该组通过重整计划草案。可以看出,我国《破产法》对于重整计划草案的通过方式采用的是双重标准,也就是人数与债权额的标准,这样有利
根据《破产法》的规定,出席会议的同一表决组的债权人过半数同意重整计划草案,并且其所代表的债权额占该组债权总额的2/3以上的,即为该组通过重整计划草案。可以看出,我国《破产法》对于重整计划草案的通过方式采用的是双重标准,也就是人数与债权额的标准,这样有利