新《民法典》下返利合同的法律效力。新法规定,返利合同在当事人自愿签订、具备民事行为能力且内容合法的情况下具备法律效力。但存在违法行为或违反法律强制性规定的合同将被视为无效。
劳动合同到期不续签的法律后果。根据劳动法规定,劳动合同期满终止后,双方不再承担义务,无需支付补偿。但在特定情形下,如公司降低条件续订或双方不予续签等,终止劳动合同时需支付经济补偿。
加盟产品的商标注册要求和商业特许经营的相关法规。根据《商业特许经营管理条例》,加盟商需拥有注册商标等经营资源,并通过合同形式许可给其他经营者使用。特许人在从事特许经营活动时需遵守信息披露制度,提供相关信息和合同文本。商标注册证明是方便商标注册人使用的
劳动者在违反劳动法规定或劳动合同约定时的赔偿责任及用人单位对劳动者赔偿的处理方式。文章详细阐述了劳动者赔偿的范围、主观要件、处理程序以及赔偿扣除工资标准等方面的内容,并对比了不同地区的相关规定。广东地区的规定相对客观公平,但销售人员的赔偿问题仍存在争
股权转让后债权债务是否可向原股东追偿的问题。根据公司法规,一般情况下原股东不承担债务责任,除非存在出资不实或抽逃出资的情况。股东的出资义务和股权纠纷的管辖法院也有详细解释。若无约定或约定不明确,股权转让合同引发的纠纷由被告住所地或合同履行地法院管辖,
阴阳合同避税的法律风险与违法后果。签订阴阳合同获得非正当利益属违规行为,双方均需承担避税责任,不知情方可免责。一旦被税务机关查实,将追缴税款并罚款,涉及金额较大可能受到刑事处罚。文章还介绍了相关税法规定及纳税人的法律责任。
有效的借条书写方式,根据《中华人民共和国合同法》等相关法规,详细列出了借款协议内容,包括借款金额、还款期限、管辖法院等,并强调了借款人信息的详细记录。确保双方权益得到保障,最后提醒借款人和出借人仔细阅读并签字确认。
版权转让协议填写错误的处理方式。根据合同法规定,双方可协商更改错误,如协商无果可通过起诉解决争议。协议变更完成后需进行登记手续,并注意相关的法律规定。
分公司倒闭后员工辞退的赔偿问题。公司辞退员工需遵守劳动合同法规定,提前通知并支付额外工资。未签订劳动合同的员工应支付未签订期间的二倍工资。公司需提前一个月书面通知员工倒闭情况,否则需支付违法解除劳动合同赔偿金。赔偿标准依据劳动者的工作年限和工资水平计
李某与某公司因劳动合同解除引发的争议案件。李某利用职务之便使用朋友的小装修公司进行装修,导致公司损失十余万元,公司依据规章制度解除了与李某的劳动合同。仲裁委员会依据相关法律法规和公司规章制度,认为公司解除劳动合同的依据正确,不支持李某的仲裁请求。
婚纱照底片归属权的法律问题。根据合同法规定,合同内容具有法律约束力,需按约定履行。底片的归属取决于合同约定,如合同中明确归顾客所有,则影楼需无偿提供。若涉及肖像权问题,可向法院起诉。消费者在遇到此类问题时,应及时向消费者协会投诉,可通过书面或口头形式
网友因车辆年检超期导致保险公司拒赔的问题。律师指出,保险公司应当依据合同法规定进行理赔,如果未尽提醒义务,且交通事故与年检无必然因果关系,则不能拒绝理赔。另一起保险理赔案中,法院也判决保险公司必须赔付无号牌和行驶证车辆的修车费用,因为保险公司未能对免
女职工签订劳务合同是否享受保护的问题。用工形式决定劳动者是否受到保护,劳务合同受到劳动法规调整,只有满足一定条件的劳务合同才能确保劳动者权益得到保护。劳务合同具有广泛性和平等性特征,其标的是劳务本身或劳务行为的结果。内容方面除法律强制性规定外可自主约
城管合同工是否具有行政执法权力的问题。根据法律规定,城管合同工不具备行政执法权力,而持行政执法证件的人必须是在编工作人员,满足一系列条件。城市管理执法的行政处罚权范围依照法律法规和国务院相关规定确定。《城市管理执法办法》对执法范围、执法事项的集中行使
甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》及其他法规,就家具买卖达成的合同协议。合同包括家具清单及价格、质量与技术标准和产品包装、收货事项等内容。在签约前,双方需进行风险提示,审查对方的签约资格和履约能力,采取书面形式订立合同,并审核合同主要条款是否齐全、