赔偿金调解协议法律知识_赔偿金调解协议法律规定
经公安机关调解，当事人达成协议的，不予处罚。 受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，
劳动争议发生后，当事人首先应当协商解决。但和解协议不具有强制执行力，需要当事人自觉履行。因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金事项达成调解协议，用人单位在约定期限内不履行的，劳动者可以持调解书向法院申请支付令。当事人对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起１５日内向人民法院提起诉讼。以上就是手心律师网小编为大家整理介绍的工伤辞职后单位不按规定赔偿怎么办等相关法律知识。
刑事附带民事诉讼可以要求医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等赔偿。造成被害人残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。附带民事诉讼当事人就民事赔偿问题达成调解、和解协议的，赔偿范围、数额由当事人约定。侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费
第一种观点认为：该赔偿协议无效。从民事诉讼法的规定可以看出，经人民法院主持下达成的调解协议，在调解书送达前当事人任何一方都可以反悔，而无需说明任何理由。 三、当事人笼统地达成一次性人身损害赔偿协议，没有分项列出各项赔偿金额的，且已经履行完毕的。
在劳动纠纷案件中，用人单位不执行裁决书的，劳动者可以向法院申请强制执行，而法院强制执行快不快，由实际案情决定。第十六条 因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向
侵犯著作权案件的赔偿金额应该按实际造成的损失确实，实际损失难以确定的，按照侵权人的违法所得给予赔偿，实际损失和违法所得难以确定的，按实际情况处50万以下赔偿。发生著作权纠纷后，如果双方不愿意协商或者协商不成;不愿意调解协议或是调解后反悔的;而且当事人没有
交通事故发生后，公安机关会进行调解，调解期限为30天，可以延长15天。如果调解达成协议，公安机关会制作调解书并送交当事人和有关人员。如果调解期满后未达成协议，公安机关
民法总则和民法通则在以下几个方面存在区别。首先，两者的法条数量不同。民法总则是民法典的总则编，共有11章、206条，规定了民事活动的基本原则和一般规定，起统领性作用
工伤认定后，由工伤保险基金发放工伤赔偿金。员工与企业发生工伤待遇争议时，应按照《工伤保险条例》规定处理相关争议。劳动法也有相关规定，当员工与用人单位发生劳动争议时，可申请调解、仲裁和诉讼。”由上可知，工伤赔偿是允许私下调解解决的。工伤赔偿协议也
侵害姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权案件的诉讼费是多少
侵害姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权以及其他人格权的案件，每件交纳100元至500元。涉及损害赔偿，赔偿金额不超过5万元的，不另行交纳;超过5万元至10万元的部分，按照1%交纳;超过10万元的部分，按照05%交纳。经人民法院调解达成协议的案件，诉讼费用的负担，由
谈了10个月的恋爱之后，蒋某与章某于2007年5月登记结婚，婚后两人的感情也非常好。法院先是进行调解，在调解失败后判决原告蒋某与被告章某离婚;对章某依据双方签订的赔偿协议要求蒋某支付30万元赔偿金的请求不予支持。本案涉及的是当事人婚内协议的效力认定问题。在本案
调解协议后需要写收据来确认赔偿金的支付。收据是体现当事人履行支付义务的主要表现形式，能够证明债权债务法律关系的存在。如果双方因调解协议的履行产生纠纷，该收据可以作为
B因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金、赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。人民法院应当依法发出支付令。依据调解仲裁法
你们是即将离婚的双方，还要再为难对方吗?有当事人解释，这是为了等孩子长大后给孩子看，让孩子知道父母为什么离婚。当然，如果协议不成而需要到法院就要写清楚离婚原因了，这将会成为日后的证据，也可以成为获得精神损害赔偿金的证据之一。但双方调解时并不是不可以约
第四十七条 双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。 第四十八条 已确定为医疗事故的，卫生行政部门应医疗事故争议双方当事人请求，可以进行医疗事故赔偿调解。 第五十二条 医疗事故赔偿费用，实行一次性结算，由承担医疗事故责