合同盖公章可以吗法律知识_合同盖公章可以吗法律规定
合同涂改的合法性及有效性问题。对于非法手段导致的合同涂改，修改部分无效，原合同内容继续有效；合法合同修改需双方协商一致并加盖公章（手印）确认；仅有口头承诺而无实际修改则视为无效。
公司地址变更申请的相关内容，包括申请材料、申请流程和仓库地址变更合同的范例。申请材料包括填写企业变更申请书封面并加盖公章等文件；申请流程涉及提交股东会决议和修改后的章程等。此外，文章还提供了仓库地址变更合同的范例，详细阐述了租赁期限、用途、滞纳金和违
办公证是否需要村委会证明这一问题。根据公证处的要求，办理办公证需要提供村委会的证明，村委会可以开具证明并加盖公章。公证处是依法设立的证明机构，执行国家公证职能，可办理多种公证行为，包括证明合同、遗嘱等法律行为，证明法律事实，证据保全等。
公司注销前签订的三方协议的法律效力问题。根据现行法律法规，只要合同内容和形式符合规定，经过双方共同签署并加盖公章，便可正式生效。公司注销行为本身不影响这些合同的法律效力。同时，文章还介绍了三方协议附加条款的法律规定，包括补充协议的法律效应、签订注意事
没有定金合同是否生效的问题。即使没有签订定金合同，在某些情况下合同也是有效的。合同只要按照法律程序成立，或者采用合同书形式签订并得到双方签字、盖公章或按指印，就开始生效。此外，当一方开始履行主要义务并得到另一方同意时，合同也会生效。关于定金是否可以退
法定代表人的定义、职责及其与法人、法人代表的区别。法定代表人在公司内外代表公司行事，其签署的合同即使未加盖公章也有效。此外，文章还涉及法定代表人的任职资格，包括任职方式、年龄、学历等要求，以及不得担任法定代表人的情形。
限制时间由当事人事先约定，但不得超过二年。竞业限制条款在劳动合同中为延迟生效条款，也就是劳动合同的其他条款法律约束力终结后，该条款开始生效。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定。此种情况可以认定甲乙两企业不存在竞业限制，因为他们之间不存在
《合同法》第三十二条、第四十四条：“当事人采取合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。”“依法成立的合同，自成立时生效。”双方在签订合同时对方只是由法定代表人签字而未盖公章，根据上述条款的规定，其在合同上签字以后就表示对此份合同的认
凡涉及继承的，须提供公证部门出具的继承公证书;凡司法机关出具的法律文书，须同时提供生效证明书或协助执行通知书;《注销变更商品房买卖合同登记备案申请表》;非个人授权他人代理的，须提供法定代表人或负责人签发并加盖公章的授权委托书原件、委托代理人身份证明复印
综上，冉先生向市劳动行政部门工伤认定机构提交了工伤认定申请，并提交了劳动合同复印件、证人证言、注明受用人单位委托而出具的司法鉴定意见书、用人单位加盖公章的鉴定委托书等证据材料。劳动部门仅仅因为申请人提交的是劳动合同复印件就不予受理工伤认定，要求申请人
如果入股合同是由投资人与公司签订的，合同应该要加盖公司的公章，但如果合同是双方平等、自愿签订的，不违反法律规定的，没加盖公章也是有效的。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。(一)一方以欺诈、胁迫的手段
廖先生在A公司工作，劳动合同和B劳务派遣公司签订。A公司以违反劳动纪律为由开除了廖先生，并出具了加盖A公司公章的开除通知书。根据《员工手册》，廖先生的错误应该给予口头警告，不能直接解除。B公司不愿意在开除通知上加盖公章，而是要求廖先生签署一份协商解除
在经济合同纠纷案件过程中经常会遇到有关人员签字、盖章、签字并盖章对经济合同成立的效力影响问题。对于这一问题有不同意见，一种意见认为，只要是法定代表人或单位授权的有关人员签字的，经济合同就成立;另一种意见认为，除了有权人员签字外，还必须加盖单位公章，经
劳动合同应该是盖上单位公章才有效。用人单位和劳动者签订的劳动合同上通常盖公章或盖合同章,劳动合同盖公章和合同章具有一样的法律效力,通常大公司有合同专用章,小公司没有专门设定合同章,用公司公章代替。2、《民法典》第三十二条规定,当事人采用合同书形式订立合同的,自双方当事人签字或者盖章时合同成立。对于盖合同专用章和公章没有做出明确的限定。但这不说明使用合同专用章签合同生效,公章签合同不生效。
另外，笔者想提醒，在法定代表人代表公司签字，而不是由公司加盖公章确认合同、协议、承诺或其他书面材料的情况下，对于法定代表人的身份要作确认，以保证签字的效力。