根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,发生劳动争议的当事人需要先申请仲裁,包括确认劳动关系、劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止、辞退和辞职、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金
合同争议的处理方式,包括协商、仲裁和诉讼。合同争议属于民事争议,可由当事人协商解决。如协商不成,可申请仲裁或向法院起诉。仲裁需有仲裁协议或条款。合同违约损害赔偿金的确定包括实际利益损失和可得利益损失,具体计算方法需视情况而定。
当事人违反附随义务即构成违约,根据《民法典》规定,如果合同一方违约,另一方有权要求违约方承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。如果违约造成对方损失,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益。但是,赔偿金额不得超
保证担保的范围,包括主债权及其利息、违约金、损害赔偿金等,以及当事人在合同中的约定对担保范围的影响。保证担保的责任范围分为全部和部分两种,全部保证担保责任范围与债成立时确定的债务人之责任范围一致,部分保证担保责任范围则由保证人与债权人具体商定。在保证
劳动争议案件的审理规则,包括劳动者因未享受社保待遇产生的赔偿争议、企业改制引发的争议、劳动合同加付赔偿金的争议等。同时,文章还涉及与未办理营业执照的用人单位的争议、借用他人营业执照经营的用人单位的争议、追加遗漏当事人的诉讼、养老保险待遇或退休金争议等
在房屋买卖合同中,买卖双方当事人往往即约定了定金又约定了违约金和损害赔偿金。损害赔偿金是的当事人一方违约,给另一方当事人造成损害时需要支付的赔偿。而损害赔偿金必须以发生实际损害为必要条件,否则不能适用。当事人可以通过申请司法鉴定,确定差价数额,作为请
依据我国《担保法》的规定,担保人被债权人欺诈签订保证合同的,保证人是不需要承担保证责任的,保证合同是无效的。第二十一条 保证担保的范围包括主债权及利息、违约金、损害赔偿金和实现债权的费用。当事人对保证担保的范围没有约定或者约定不明确的,保证人应当对全
实际履行原则,是指除法律和经济合同另有规定或客观已不可能履行外,当事人要按照经济合同规定的标的完成义务,不能用其他标的代替约定标的;一方违约时也不能以偿付违约金、赔偿金的方式代替履约,对方要求继续履行经济合同的,仍应继续履行。经济合同当事人双方必须依
定金的数额不得超过主合同标的额的20%。定金罚则是一种惩罚性规定,目的在于督促当事人正确、积极行使权利。依法和依据合同的约定应承担损害赔偿的责任。通过以上分析可以看出,定金、违约金与损害赔偿金是三种不同的责任形式。同时我国《合同法》第114条规定了违约金可
如果对保险赔偿的数额不满意,不同意保险公司的理赔数额该怎么办?如果保险合同在履行过程中,双方当事人因保险责任归属、赔偿金额的多少发生争议,按照惯例,除了向保险公司本身进行投诉外,还有当地保监局的信访办、市保险同业公会的保险纠纷调解委员会,甚至可以通过
保险行业规定,财产保险不满一个月按一个月计算,而且每年还要续保。财产险在确定保险金额时是根据保险财产投保时的实际价值或账面金额,保险合同双方当事人协商确定的。重置价赔偿是指受损财产重新购置新件的价值,但赔偿金额以保险金额为限。**财险深圳分公司的相关负
根据《合同法》第一百一十三条的规定,我国违约损害赔偿贯彻完全赔偿原则,并以“应当预见规则”加以限定。此外,法条与学说还提供了其他限定赔偿范围的手段。基于精神损害的特性,完全赔偿原则在违约精神损害赔偿金额的确定上根本无从适用。为平衡当事人利益,法官在确定违
如果是被迫辞职,应收集被迫辞职的相关证据。保存好以前的绩效考评,以及一些量化的指标,同时证人证言、当事人陈述、录音、录像、短信、电子邮件等形式都可以进行收集。1,违法解除劳动合同,被要求支付赔偿金。如果是劳动者在劳动关系解除期间,因为工作期间的以外事
义务人在违反合同的情况下,即使支付了违约金或赔偿金,也不能免除其合同责任,只要对方需要并坚持,还必须按合同规定的标的继续履行。是指切实、准确地按合同约定的各项条款去履行,即为适当履行。是指双方当事人应本着团结、协作、互相帮助的精神,去共同完成合同规定
在签订商品房买卖合同时,绝大多数出卖人和买受人都会在合同中明确约定当事人一方逾期付款或者预期交付使用房屋时,应当承担什么样的违约责任,也就是说,会明确约定逾期履行支付违约金的数额或者赔偿损失的计算方法。通常以该标准为赔偿金。