凭门诊病历就可以认定工伤吗
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凭门诊病历就可以认定工伤吗

点击数:30 更新时间:2025-01-02

 
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申请工伤是要进行伤情鉴定的,有时候只有门诊的病历,那么凭门诊病历就可以认定工伤吗?工伤认定需要什么材料?这样的问题是劳动者最关心的,下面由手心律师网小编为大家就这个问题进行解答。。。

凭门诊病历是否足以认定工伤

门诊病历可以作为认定工伤的一项证据,但不能仅凭门诊病历来认定工伤。

申请工伤认定所需证据

1、工伤认定申请表

工伤认定申请表是申请工伤认定的基本材料,其中包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。根据不同情况,还需提供以下相关证明材料:

2、与用人单位存在劳动关系的证明材料

劳动关系证明材料是劳动保障部门确定对象资格的凭证。通常情况下,劳动关系的证明材料是劳动合同,它是劳动者与用人单位建立劳动关系的法定凭证。然而,在现实生活中,一些企业和个体工商户未与职工签订劳动合同。为了保护这些职工享受工伤保险待遇的权益,《工伤保险条例》规定,劳动关系证明材料可以包括能够证明与用人单位存在事实劳动关系的其他材料,例如领取劳动报酬的证明、单位同事的证明等。

3、医疗机构出具的受伤后诊断证明书,或者职业病诊断机构(或者鉴定机构)出具的职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)

在医疗诊断证明方面,需要注意以下两点:

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