不通过劳动仲裁的调解协议书，如果是各当事人依法订立的，且经当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织的印章的，有法律效力。该调解协议书对双方当事人具有拘束力，双方应当履行。

法律依据

《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第十五条   【申请仲裁】达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁。