合同没到期公司解散怎么赔偿
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合同没到期公司解散怎么赔偿

点击数:10 更新时间:2020-05-25

 
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在劳动者工作期间,劳动合同是很重要的一点。但如果我们遇到了劳动合同没有到期的情况公司却解散了,这时候我们应该怎么进行赔偿呢?这对于劳动者来说太重要了。下面手心律师网小编整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。

合同没到期公司解散怎么赔偿

公司因为生产经营困难,可以依法申请解散并妥善解决与职工之间的劳动关系。

解散属于《劳动合同法》第四十四条第五项规定的情形,根据《劳动合同法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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