工伤津贴待遇纠纷的法律解决方法
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工伤津贴待遇纠纷的法律解决方法

点击数:9 更新时间:2024-06-16

 
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工伤职工生活护理费的支付标准和等级

根据劳动能力鉴定委员会的确认,对于已经评定伤残等级并需要生活护理的工伤职工,工伤保险基金将按月支付生活护理费。生活护理费的支付标准根据工伤职工生活自理能力的不同分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。相应的支付标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%和30%。

一级至四级伤残的工伤职工的待遇

对于被鉴定为一级至四级伤残的工伤职工,其保留劳动关系但退出工作岗位,享受以下待遇:

  1. 一次性伤残补助金的支付:根据伤残等级,从工伤保险基金按月支付一次性伤残补助金。具体标准如下:

    • 一级伤残:支付24个月的本人工资
    • 二级伤残:支付22个月的本人工资
    • 三级伤残:支付20个月的本人工资
    • 四级伤残:支付18个月的本人工资
  2. 伤残津贴的支付:根据伤残等级,从工伤保险基金按月支付伤残津贴。具体标准如下:

    • 一级伤残:支付本人工资的90%
    • 二级伤残:支付本人工资的85%
    • 三级伤残:支付本人工资的80%
    • 四级伤残:支付本人工资的75%

    如果伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准,工伤保险基金将补足差额。

  3. 退休后的待遇:当工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。如果基本养老保险待遇低于伤残津贴,工伤保险基金将补足差额。

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