违纪违法的区别法律知识_违纪违法的区别法律规定
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违纪违法的区别相关法律知识

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劳动保障监察员的违法违纪行为是否可控告?

劳动保障监察员的违法违纪行为是否可被控告的问题,并介绍了劳动保障和社会保障的定义、目标及区别。劳动保障监察员在履行职责时享法律保护,若存在违法违纪行为,可被控告。劳动保障旨在保护劳动者权益,而社会保障是国家通过立法确保公民基本生活不受影响。两者虽有交

辞退和开除的区别及相关规定

辞退和开除作为惩戒方式的区别及相关规定。两者在类别、审批时效、适用对象和条件以及实施程序上存在不同。开除是行政处分,适用于严重违法乱纪的职工,有规定的审批时效;而违纪辞退属于行政处理,适用于犯有错误但不足开除或除名的职工,没有具体的审批时效。实施程序

侦查与调查在法律领域的区别

  立案调查是纪委常用说法,指国家工作人员(党员)涉嫌违纪问题,由纪委予以立案,通常下一步措施是两规,查实后进行党纪政纪处分,如涉嫌犯罪则移送司法机关。  立案侦查是公安或检察机关常用说法,指嫌疑人涉嫌违法犯罪问题,由司法机关予以立案,通常下一步是采取

违纪违法从轻和减轻处罚的区别是什么

从轻处罚是在一个量刑或者处罚幅度内,从低线处罚,但总体来说还是在该幅度内,比如某个量刑幅度为3-10年,那么根据从轻情节适用低线判3年就是从轻。比如某罪有2个量刑幅度,一个是3年以下有期徒刑、拘役或管制,一个则是3年以上10年以下有期徒刑,该罪犯的行为本来应当

行政处分是行政处罚吗

行政处分不是行政处罚,二者的区别是:行政处分针对行政机关内部工作人,行政处罚针对行政管理相对人;行政处分一般由与被处分人有从属关系的行政机关作出,行政处罚由特定的和法定组织作出;行政处分针对行政机关工作人员的违法违纪及失职行为;行政处罚针对行政管理相

违纪违法从轻和减轻处罚的区别

从轻处罚是在一个量刑或者处罚幅度内,从低线处罚,但总体来说还是在该幅度内,比如某个量刑幅度为3-10年,那么根据从轻情节适用低线判3年就是从轻。比如某罪有2个量刑幅度,一个是3年以下有期徒刑、拘役或管制,一个则是3年以上10年以下有期徒刑,该罪犯的行为本来应当

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