施工企业在建筑市场竞争中,必须不断扩大市场规模,占更多市场分额,集中自身资源承建重、难、险工程和对企业开拓市场有利的工程,走总承包发展之路。同时,利用社会资源,作为企业资源的补充,即对工程进行专业分包或劳务分包。但是,工程项目分包会产生合同纠纷风险,
依据我国相关法律的规定,签订劳务分包合同后,如果发包方欠款的,承包方可以向具有管辖权的人民法院提起民事诉讼。因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。劳务分包人向总承包人提供工人花名册,并附上身份证明。每月工资由总承包人直接发放,
经济仲裁收费标准是按照标的收费的。根据国家工商行政管理局和财政部的规定,案件受理费按照争议金额收取,金额在10万元以下的收取5%的费用,最低不少于20元;金额在10万元至50万元的,收取500元,加收超过10万元部分的4%的费用;金额在50万元以上的
(一)建筑合同纠纷比较复杂一项建筑工程的顺利进行,既离不开建设方、施工方、分包方等多方合同的顺利履行;也离不开农民工、政府和其他各方工作的顺利支持。在工程建筑领域内,由于法律的强制规定,比如建筑法禁止工程违法转包分包,禁止把工程发包给不具有资质的单位和
根据《建筑法》和建设部《建筑企业资质管理规定》等关于建筑施工企业从业资格的规定,从事建筑活动的建筑施工企业应具备相应的资质,在其资质等级许可的范围内从事建筑活动。在施工实践中,总包单位与分包商之间因履约范围不清而发生纠纷的现象屡见不鲜。所以当我们遇到
摘要:为了避免劳务分包纠纷的发生,项目部负责人应在签订劳务分包合同时,严格审查劳务分包企业的资质情况,并签订完备的劳务合同。同时,要定期对劳务分包单位进行考核评价,加强监督管理。在使用农民工时,应按照规定先报批后使用,严禁擅自招用农民工。可以通过劳务
8、建议工程发包人设立相应的违约条款,增大防止施工总承包人或者专业工程承包人违规进行劳务发包的违约成本,以约束施工总承包人或者专业工程承包人的劳务发包的行为。
对于农民工的拖欠工资问题,司法解释第29条对农民工工资问题作出特别的保护性规定:“违法分包合同和转包合同被确认无效,实际施工人与发包人已全面实际履行合同并形成事实上的权利义务关系,实际施工人向发包人主张权利的,人民法院应当支持。实际施工人以分包人、转包
我公司在整个工程项目中是第四承包方,从第三承包方手中承接了个工程项目。现在工程已经完工半年多了,但工程款一直拿不到。现在我公司想请总包方协助我们向第三承包方讨要我们应得的工程款,想向律师咨询下总包方有没有义务协助我们。共同承包的各方对承包合同的履行承
这种纠纷主要表现为承包方分包在程序上有瑕疵,发包方事后不予承认分包合同的合法性,从而引起的纠纷。该类纠纷主要表现为建设工程竣工后出现维修事项,承包人在保修期内履行了维修义务但无法直接取得证据,发包方事后不予承认维修事实以承包方未尽保修义务为由拒不支付
对于建设工程劳务分包合同纠纷的处理方式,首先应优先考虑协议解决;如果协商不成,可以申请调解;如果调解仍然不成功,可以向法院提起诉讼;如果当事人在合同中签订了仲裁协议或
单位雇佣雇员是否按工伤赔偿,取决于发包人、分包人是否知道或应当知道雇主没有相应资质或安全生产条件。确定雇员的伤情等级,可以由任何具备鉴定资格的机构进行鉴定。对鉴定结论不满意的,可以协商重新鉴定或通过民事诉讼程序申请重新鉴定。要求雇主承担民事责任时,需
根据《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》的规定,承包人具有下列情形之一,发包人请求解除建设工程施工合同的,应予支持:。由此可见,承包人擅自将建筑工程违法分包出去的,发包人可以要求解除建筑工程合同,并要其赔偿相应的损失。当
依据相关司法解释的规定,因承包合同产生纠纷的,应该遵循谁主张谁举证的原则,由原告承担举证的责任。第二十五条 因建设工程质量发生争议的,发包人可以以总承包人、分包人和实际施工人为共同被告提起诉讼。实际施工人以发包人为被告主张权利的,人民法院可以追加转包
依据我国相关法律的规定,劳务分包的发包人与承包人签订合同的,因欠款问题产生纠纷时,向合同履行地法院提起诉讼。因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。这种合同将被认定为无效。