存续是什么意思法律知识_存续是什么意思法律规定
公司并购的主要步骤及法律要求。包括召开股东会议进行表决，签订并购协议并编制资产负债表，通知债权人和债务人并购安排，通过公告方式通知债权人，以及并购后存续公司承继各方债权和债务等步骤。遵守这些步骤对于公司并购的合法性和顺利进行至关重要。
公司吸收合并的法律解释。吸收合并指合并方通过企业合并取得被合并方的全部净资产，并在合并后注销被合并方法人资格。文中列举三种吸收合并形式：母公司或上市公司作为存续公司的吸收合并，以及非上市公司之间的吸收合并。三种形式都以换股方式进行，目的是整合内部资源
船舶是否属于夫妻共同财产的问题。根据《婚姻法》和《民法典》的规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，包括投资、生产、经营的收益等，都属于夫妻共同财产。对于船舶等财产，如果是在婚姻关系存续期间所得，除非有合法约定，否则应属于夫妻共同财产。夫妻对共同财产
公司合并的法律后果，包括公司实体的变化、权利义务的概括转移以及股东的重新入股。公司合并会导致被合并公司消失，存续公司变更和新公司的设立。合并后，被合并公司的权利和义务会转移到存续公司或新设公司，无需进行协议或清单的转让。此外，被并公司的股东会根据合并
儿子结婚时有债务能否离婚的问题。法律规定婚姻关系的存续与债务无关，夫妻可协商离婚或通过法院诉讼离婚。离婚时，共同债务应以共同财产偿还，双方负有连带清偿责任。共同债务包括共同生活债务和共同生产、经营债务。在债务清偿前，不得先行分割共同财产。
公司合并后的债权债务关系处理，依据《公司法》规定，合并后存续的公司或新设的公司需要承继合并各方的债权、债务。处理此类问题找律师有诸多好处，如提供专业知识、合法合规处理、诉讼代理、节省时间和精力以及保护隐私等。
公司用一部分股权设立有限合伙企业是否属于公司分立的问题。具体讨论了存续式分立和新设式分立两种企业重组注册方式，其中涉及让产分股式和让产赎股式两种分立手段。此外，文章还引述了《公司法》中关于公司分立流程的规定。
离婚后财产继承的范围，包括夫妻在婚姻关系存续期间所得的共同财产、个人财产、离婚时的经济帮助约定以及特殊情况下的未分割或遗漏的财产。同时，讨论了房子属于婚后财产时，离婚时名字的重要性及离婚后财产继承的几种情况。
二婚房产的分配问题。房产分配需根据具体情况确定，若为一方婚前财产，则归该方所有；若为婚后共同出资购买或婚姻关系存续期间一方购买并登记在双方名下的，视为夫妻共同财产，离婚时协商分割。对于父母出资购买的房产，若明确约定只归一方，则属于个人财产；未明确约定
劳动仲裁时效期间的相关内容，包括劳动争议申请仲裁的一年时效期间以及中断和终止的相关规定。劳动关系存续期间内的特殊规定和申请劳动仲裁所需的材料也有详细说明。申请劳动仲裁需要提供相关证明材料，如身份证明、劳动关系证明等。
公司分立前的债务处理方式。根据《公司法》规定，公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任，除非在分立前与债权人另有书面协议约定。公司分立包括存续分立和解散分立两种形式。分立后，原公司的债权债务、财产所有权、经营权、知识产权等由分立后的企业承担，如未与
离婚时稿费的分割方法。根据不同情况，婚前取得知识产权及稿费属于个人财产，离婚时不分割；婚前取得知识产权但婚后获得稿费，应视为夫妻共同财产进行分割；婚姻存续期间取得知识产权并获得稿费同样应分割；离婚后获得的稿费，若属于婚姻存续期间已明确可取得的财产性收
总公司如何依法注销分公司的问题。总公司有权决定分公司的存续，注销分公司需提交公司法人签字的注销登记申请书及分公司的营业执照。注销后，公司需对员工进行经济补偿，具体补偿标准视员工服务年限而定。
劳动仲裁期间是否应支付工资的问题。取决于劳动关系是否存续及员工是否提供正常劳动。若劳动关系存继且员工正常劳动，单位应支付工资。员工可要求支付正常上班工资，如单位拒绝，可在仲裁时追加请求。劳动关系终止情况下，工资支付取决于员工诉求。同时，《劳动合同法》
孩子妈妈不履行抚养费义务的处理方法。对于这种情况，可以通过法律途径解决，包括向法院提起诉讼、申请强制执行等。同时，文章还涉及了婚姻关系存续期间达成离婚协议的情况、抚养费的给付期限、给付方式和数额，以及父母抚养义务的法律规定。父母的抚养义务是法定的，必