点击数:12 更新时间:2024-11-19
工伤鉴定书是根据有资质的医院开出的伤残证明,由社保基金中心评审出具。以下是领取工伤鉴定书的具体步骤:
首先,可以前往本市社保基金中心工伤鉴定的地方领取表格,一式三份(有的地方要四份)。填写完毕后,需要盖上公司的章。
在领取表格的同时,可以咨询工伤鉴定可以在哪些医院进行。这样可以提前了解需要前往哪家医院进行工伤鉴定。
拿到表格后,前往有资质的医院进行工伤鉴定。医院完成鉴定后,将结果交给社保基金中心工伤鉴定处等待鉴定结果。
一般来说,工伤鉴定结果需要等待约三十天。在等待期间,劳动者可以向社保基金中心工伤鉴定处咨询结果。待结果出来后,劳动者即可前往社保基金中心领取工伤鉴定书。
伤者职工领取工伤保险待遇主要取决于用人单位是否配合劳动者。以下是两种领取工伤保险待遇的方式:
劳动者在领取到伤残鉴定结论后,可以与用人单位解除劳动合同,并申请领取工伤保险待遇。劳动者可以将工伤保险待遇申请资料交给用人单位,由用人单位代为到劳动局工伤保险赔偿窗口申请领取。在劳动者与用人单位解除劳动合同时,一次性结清所有补偿金和工资。
劳动者与用人单位解除劳动合同时,可以先与用人单位协商领取一次性就业补助金。然后,由公司提供各种证明材料,配合工伤认定书、鉴定结论书等材料,到劳动局工伤保险赔偿窗口申请领取其他一次性工伤保险待遇。
根据《工伤保险条例》第三十七条规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
根据伤残等级,从工伤保险基金按照一定标准支付一次性伤残补助金。具体标准如下:七级伤残为本人工资的13个月,八级伤残为本人工资的11个月,九级伤残为本人工资的9个月,十级伤残为本人工资的7个月。
劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的情况下,工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。