强迫劳动案
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强迫劳动案

点击数:5 更新时间:2024-02-14

 
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基本案情

被告人范-刚、李*玮夫妇涉嫌强迫劳动罪

被告人范-刚、李*玮是夫妻关系,租用广州市越秀区王圣堂大街十一巷16号201房作为手表加工及住宿场所。2013年4月至10月期间,被告人范-刚与李*玮以招工为名,从中介处招聘了三名未成年被害人,分别是钟-成(案发时16岁)、苏添园(案发时13岁)和周-(案发时15岁)。被告人范-刚采取锁门禁止外出的手段,强迫三名被害人在该处从事手表组装工作。期间,被告人范-刚对被害人钟-成、周-鲇信勾蛐形,被告人李*玮对三名被害人进行语言威胁。被告人罗*龙于2013年5月入职后协助被告人范-刚看管三名被害人。2013年10月20日,被害人报警后,公安人员解救了三名被害人,并将被告人范-刚、李*玮、罗*龙抓获。经法医鉴定,被害人钟-成和周-龅耐凡俊⒕辈俊⒈鄄渴苌耍损伤程度属轻微伤。

裁判结果

被告人范-刚、李*玮、罗*龙被判处刑罚

广东省广州市越秀区人民法院经审理认为,被告人范-刚、李*玮、罗*龙以暴力、胁迫和限制人身自由的手段强迫未成年人劳动,侵犯了他人的人身权利,共同构成强迫劳动罪,并且情节严重。被告人范-刚在共同犯罪中起主要作用,应认定为主犯;被告人李*玮、罗*龙在共同犯罪中起次要或辅助作用,应认定为从犯,根据法律规定,应从轻处罚。被告人范-刚、李*玮自愿认罪,并如实供述自己的罪行,根据法律规定,可以从轻处罚。根据刑法相关规定,判决如下:被告人范-刚犯强迫劳动罪,判处有期徒刑三年,并处罚金10000元;被告人李*玮犯强迫劳动罪,判处有期徒刑十个月,并处罚金5000元;被告人罗*龙犯强迫劳动罪,判处有期徒刑七个月,并处罚金1000元。判决宣判后,未发生上诉或抗诉,判决生效。

典型意义

保护未成年人权益的重要案例

本案是一起典型的以限制人身自由的手段强迫未成年人劳动的案件。三名被害人在案发时均未成年,年龄最大的16岁,最小的仅13岁。由于未成年人的心智发育尚未成熟,他们的自我保护能力较弱。被告人范-刚等人有意招聘未成年人进行强迫劳动,更加突显了他们行为的强迫性和违法性。在当前侵犯未成年人权益的案件频发的情况下,国家高度重视对未成年人的保护。最高人民法院《刑法修正案(八)条文及配套司法解释理解与适用》规定,强迫劳动罪的“情节严重”包括强迫未成年人劳动的情况,不论人数多少。因此,本案符合“情节严重”的情形,对主犯应予以3年以上的刑罚。本案的三名未成年被害人是因为外出玩耍或外出打工而遭遇危险,这一案例提醒家长们必须特别注意未成年子女在外的人身安全,最好不要让未成年子女独自外出打工。

相关标签: 人身自由强迫劳动
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