合同期满未办离职手续,劳动关系是否维持

合同期满未办离职手续,劳动关系是否维持

依据劳动合同法的规定，劳动合同到期后不续签劳动合同的，劳动合同终止，劳动关系要不要维持，由双方进行协商。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条的规定，劳动合同终止的情形包括以下几种：

1. 劳动合同期满
2. 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
3. 劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪
4. 用人单位被依法宣告破产
5. 用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散
6. 法律、行政法规规定的其他情形

根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条的规定，劳动合同期满后，若存在第四十二条规定的情形之一，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。然而，根据国家有关工伤保险的规定，对于丧失或者部分丧失劳动能力的劳动者，劳动合同的终止将按照相应规定执行。