工地工伤赔偿标准

一、工地工伤致死

根据工伤保险规定，工地工伤致死的职工的近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

丧葬补助金的标准为统筹地区上一年度职工月平均工资的6个月。

供养亲属抚恤金根据职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。供养亲属抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前工资的金额。供养亲属的范围由国务院社会保险行政部门规定。

一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

二、工地工伤

1、医疗费用：根据医院提供的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。医疗费用的数额按照一审法庭辩论终结前实际发生的金额确定。

2、误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残续误工的误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，根据减少的收入计算误工费。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。如果受害人无法提供最近三年的平均收入情况，可以参照当地相同行业上一年度职工平均工资计算。

3、护理费：根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。如果护理人员有收入，按照误工费的规定计算。如果护理人员没有固定收入或者雇佣护工，参照当地护工从事同等级别护理劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但根据医疗机构或鉴定机构的意见，可以确定护理人员的人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力为止。如果受害人无法恢复生活自理能力，可以根据年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理费用应根据护理信赖程度和配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

4、交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或转院治疗实际发生的费用计算。交通费应以正式票据为凭，票据应包括就医地点、时间、人数和次数等信息。

5、住院伙食补助费：参照当地国家工作人员的出差补助标准确定。如果受害人因客观原因需要到外地治疗，无法住院，应根据受害人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费进行合理赔偿。

6、住宿费：参照事故发生地国家机关工作人员出差住宿费标准计算。

7、营养费：根据受害人的伤残情况，参照医疗机构的意见确定。