职场车祸引发死亡,如何确定赔偿责任及金额?
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤赔偿 > 工伤赔偿标准法律知识

职场车祸引发死亡,如何确定赔偿责任及金额?

点击数:27 更新时间:2024-07-12

 
330594

工伤认定及相应待遇

工人在上班途中发生车祸导致死亡,若符合工伤认定条件,可向相关部门申请工伤认定,并享受相应的工伤待遇。

法律依据

根据《工伤保险条例》第三十九条规定,职工因工死亡,其近亲属可按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

丧葬补助金

丧葬补助金金额为统筹地区上一年度职工月平均工资的6个月。

供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金根据职工本人工资的一定比例发放给因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。具体标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。供养亲属的抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。

一次性工亡补助金

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

延伸阅读
  1. 交通事故无法定责如何提起诉讼
  2. 火灾事故的赔偿问题解析
  3. 最高人民法院关于审理涉及公证活动相关民事案件的若干规定
  4. 案情回放:搬卸工告老板获损害赔偿
  5. 合同没有约定违约责任

工伤赔偿热门知识

  1. 工伤报销范围及程序
  2. 单位未足额缴纳工伤保险费的法律后果及赔偿责任
  3. 误工费的定义和意义
  4. 交通事故工伤赔偿的项目
  5. 工伤保险条例规定的职工工伤医疗费用报销手续
  6. 工伤致死赔偿的相关规定
  7. 工伤未达到伤残等级的索赔方法
工伤赔偿知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本