杭州工伤赔偿项目全解析
手律网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤赔偿 > 工伤赔偿标准法律知识

杭州工伤赔偿项目全解析

点击数:13 更新时间:2024-01-10

 
279827
导读:杭州工伤赔偿项目由医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资和必要的护理费用等工伤赔偿项目构成,按照法律规定从国家工伤保险基金中予以支付或是用人单位向职工支付的名义予以支付、追偿和偿还。

一、杭州工伤赔偿项目的范围

根据法律规定,杭州工伤赔偿项目包括以下几个方面:

1. 医疗费和康复费

工伤职工因治疗工伤所产生的医疗费用和康复费用。

2. 住院伙食补助费

工伤职工在住院期间,由国家工伤保险基金支付的伙食补助费。

3. 交通食宿费

工伤职工在到统筹地区以外就医时,由国家工伤保险基金支付的交通和食宿费用。

4. 辅助器具费用

工伤职工安装配置伤残辅助器具所需的费用。

5. 护理费

工伤职工生活不能自理,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费。

6. 伤残补助金和伤残津贴

工伤职工根据伤残程度领取的一次性伤残补助金和按月领取的伤残津贴。

7. 一次性医疗补助金

终止或解除劳动合同时,工伤职工应享受的一次性医疗补助金。

8. 丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金

因工死亡的工伤职工的遗属所领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金。

9. 劳动能力鉴定费

工伤职工进行劳动能力鉴定所需的费用。

二、杭州工伤赔偿流程

以下是杭州工伤赔偿的流程:

1. 提交工伤认定申请

参保企业需要向劳动保障行政部门提交工伤认定申请,获得《工伤认定决定书》。

2. 申请工伤保险待遇

参保企业需填写《杭州市职工(建筑施工企业农民工)工伤保险费用支付申报表》,并提交给市社保局申请工伤保险待遇。

在杭州等城市,工伤职工需要按照法律规定的流程进行赔偿的追索,填写相应的法律文书和文件作为索赔依据,并递交到相关部门和机构进行审核,以行使相关的赔偿权利。

延伸阅读
  1. 人身损害赔偿标准略谈
  2. 请假回家路途遇上车祸死亡是否属于工伤?
  3. 工伤赔偿问题解析
  4. 工伤劳动能力鉴定九级赔偿多少
  5. 员工上班时间突发疾病,单位是否承担责任?

工伤赔偿热门知识

  1. 工伤赔偿后是否还能要求他人侵权赔偿?
  2. 交通事故赔偿与工伤赔偿能否同时获得
  3. 工伤赔偿的相关法律问题解析
  4. 尘肺一期工伤已认定单位不发工资也不给治疗可不可以告公司
  5. 腰椎l1压缩性骨折工伤算是几级
  6. 一般工伤脚趾骨折能赔多少钱
  7. 手骨折工伤无等级的话可以赔多少
工伤赔偿知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本