公务员处分条例法律知识_公务员处分条例法律规定
行政记大过是纪律处罚而非行政处罚的问题。按照《行政机关公务员处分条例》的规定，行政记大过属于纪律处罚种类之一，其影响包括在受处分期间不得晋升职务和级别等。此外，文章还介绍了其他相关纪律处罚的类型和规定，以及解除处分的相关条件和影响。
事业单位工作人员出轨是否会被开除的问题。一般来说，出轨等不道德行为在公共服务机构中会根据情节严重程度给予不同的惩罚，包括警告、记录处分、纪律处分、降低职务级别或撤销职务等。如果情节极其恶劣，当事人可能会被解雇。根据《行政机关公务员处分条例》相关规定，
公务员酒驾的行政处理依据，包括党员酒驾受到党纪处分的相关规定。根据《中国共产党纪律处分条例》，党员酒驾应视情节轻重给予党纪处分，但不一定开除党籍。对于公务员酒驾是否开除公职，取决于具体情节，醉酒驾驶可能会被开除，而普通酒驾则可能面临警告或记过等纪律处
《行政机关公务员处分条例》对于严重违纪行为的处罚标准。条例规定了多种违纪行为及其对应的处分，包括开除职务、撤销职务等。涉及的行为包括散布有损国家声誉的言论、组织或参加非法组织、违反民族宗教政策等。情节严重者将受到严厉处罚，而若表现出悔改，可减轻或免予
《行政机关公务员处分条例》第十七条规定，被判处刑罚宣告缓刑的行政机关公务员将一律给予开除处分。而此前，被判缓刑的公务员有的仍可保留公职。值得注意的是，被宣告缓刑的犯罪分子，如果被判处附加刑，附加刑仍须执行。
事业单位拘役缓刑是否会被开除公职？拘役缓刑是否可以在异地执行？拘役缓刑的考验期限是多久？根据《行政机关公务员处分条例》，行政机关的公务员无论是故意犯罪还是过失犯罪，
根据我国《行政机关公务员处分条例》第17条第2款的规定，如果公务员因犯罪被判处刑罚，无论是实刑还是缓刑，都将被给予开除处分，即失去原有的公职。因此，公务员被判缓刑后仍然
行政机关公务员如果因过失犯罪被判刑，将被开除公职。无论是被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑还是死刑，都将受到开除处分。根据《行政机关公务员处分条例》第十七条的
依据公务员处分条例的规定，公务有受贿行为需要免于刑事处罚，但情节严重的是有可能被开除公职的。为赌博活动提供场所或者其他便利条件的，给予警告、记过或者记大过处分;情节严重的，给予撤职或者开除处分。挪用公款赌博的，给予撤职或者开除处分。利用赌博索贿、受贿
根据《行政机关公务员处分条例》第七条的规定：行政机关公务员受处分的期间为：警告，6个月。行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。行政警告亦称警告，是行政处分中最轻的一种处分，是轻
依据行政机关公务员处分条例的规定，公职人员因旷工被解除劳动合同的，解除劳动合同后不能再担任公职，所以解除劳动合同是属于开除公职的情形。根据规定，劳动者被人民法院或有关部门判处拘役、3年以下有期徒刑缓刑及劳动教养的，均可以解除劳动合同。有下列情形之一的
依据我国行政机关公务员处分条例的规定，公务员受到警告处分的，在处分期间不得晋升工资档次，但仍然有绩效奖金发放的。(一)警告，6个月;第九条 行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。行政机关公务员受开
判处拘役、缓刑后，能否保留原工作，根据原工作的性质、种类的不同而有所不同。如果是国家公务员的，根据《行政机关公务员处分条例》，公务员被判处拘役、缓刑的，应当开除公职。如果是事业单位工作人员的，依据《事业单位工作人员处分暂行规定》事业单位工作人员被依法
根据《行政机关公务员处分条例》第十七条规定，批捕后的公务员一般不可以被开除，因为批捕只是一种刑事强制措施，并不能代表其已经被判刑。只有在公务员已经被法院判处刑罚、罢
开除公职的处分，由任免机关决定，报上级主管部门备案。根据公务员法啊追究刑事责任不符合录用条件是在先. 触犯公务员法以及相关纪律被开除也是有依据的。事实上，公务员因刑事犯罪被开除公职的法律依据是有的，那就是自2007年6月1日起施行的《行政机关公务员处分条例》