申请工伤认定程序及所需材料有哪些

申请工伤认定所需材料

在申请工伤认定时，需要准备以下材料：

1.工伤认定申请表

工伤认定申请表应当详细填写事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

2.职工本人身份证明

申请人需要提供有效的身份证明。

3.与用人单位存在劳动关系的证明材料

包括事实劳动关系的证明材料，用于证明申请人与用人单位之间的劳动关系。

4.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书

申请人需提供医疗诊断证明或职业病诊断证明书，以证明其伤害或职业病的诊断结果。

工伤认定申请人提供的材料若不完整，社会保险行政部门会书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人在接到通知后，应按要求补正材料，社会保险行政部门会受理申请。

除了上述材料，申请工伤认定时还可以提交用人单位、相关行政机关或人民法院已有的证明材料。

如果职工本人无法申请工伤认定，由其直系亲属或工会组织代为提出申请，还需要同时提交申请人身份证明及申请人与伤亡职工关系的证明。

申请工伤认定的程序

申请工伤认定需要经过以下程序：

1.提出工伤认定申请

申请人向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

2.提交相关材料

申请人需提交上述所列材料。

3.劳动保障行政部门决定是否受理

劳动保障行政部门会对申请进行审查，并决定是否受理申请。

4.劳动保障行政部门调查核实

如果受理申请，劳动保障行政部门会进行调查核实，以确定事故发生的真实情况。

5.当事人举证

在调查过程中，当事人可以提供证据来支持自己的主张。

6.劳动保障行政部门作出工伤认定决定

劳动保障行政部门会根据调查结果和当事人的证据，作出工伤认定决定。

7.送达工伤认定决定

劳动保障行政部门将工伤认定决定书送达双方当事人，并抄送社会保险经办机构。