工伤认定有哪些手续呢
点击数：14 更新时间：2024-01-22
申请人可以是用人单位、职工或其直系亲属、工会组织。他们可以提出工伤认定申请或视同工伤确认申请，统称为工伤认定申请。
申请工伤认定应遵循《工伤保险条例》规定的时限。即事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30天内，或者用人单位未按规定提出工伤认定申请的情况下，工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向用人单位营业执照登记的住所地区、县劳动保障行政部门提出申请。
如果职工在原用人单位从事接触职业病危害作业，到现用人单位后被诊断患职业病，现用人单位有责任作为申请人提出工伤认定申请。
申请人在提出工伤认定申请时，应填报工伤认定申请表，并附上职工的居民身份证复印件。
申请人在提出工伤认定申请时，如果存在以下情形之一，应分别提交相应的证据：
(1) 用人单位未参加工伤保险的，提交用人单位的营业执照或工商行政管理部门出具的查询证明。
(2) 职工死亡的，提交死亡证明。
(3) 在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的，或在工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的，提交事故的相关证据材料。
(4) 在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或人民法院的判决或其他证明。
(5) 因工外出期间由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或相关部门的证明。
(6) 在上下班途中受到机动车事故伤害的，提交公安交通管理部门的证明；如果不属于公安交通管理部门处理的，提交相关部门的证明。
(7) 在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救证明。
(8) 在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或其他相关部门的证明。
(9) 职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》及医疗机构对旧伤复发的诊断证明。
申请人在提出工伤认定申请时，应提交职工受伤害或被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同或其他建立劳动关系的证明。
申请人在提出工伤认定申请时，应提交医疗机构出具的职工受伤害时初诊诊断证明书，或依法承担职业病诊断的医疗机构出具的职业病诊断证明书（或职业病诊断鉴定书）。