申请工伤认定应提交哪些材料
手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 工伤认定 > 工伤申报法律知识

申请工伤认定应提交哪些材料

点击数:18 更新时间:2024-09-30

 
78008
提出工伤认定申请应当提交下列材料:

工伤认定申请表

工伤认定申请表是一份文件,用于申请工伤认定。该表应包含以下基本情况:事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度。

与用人单位存在劳动关系的证明材料

与用人单位存在劳动关系的证明材料是用于证明申请人与其雇主之间存在劳动关系的文件。这些材料包括事实劳动关系的证明。

医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)

医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)是用于证明申请人受伤或患有职业病的文件。

如果工伤认定申请表的材料不完整,劳动保障行政部门应当一次性书面告知申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,劳动保障行政部门应当受理。

延伸阅读
  1. 工伤认定申请材料一览表
  2. 工伤九级伤残赔偿标准有哪些
  3. 工伤认定和赔偿程序
  4. 脚部烫伤的工伤评定等级及鉴定程序
  5. 如何维权:未上报工伤不补偿职工的维权途径

工伤认定热门知识

  1. 上下班途中摔伤是否算工伤
  2. 公司工伤认定程序及个人申请工伤鉴定的区别
  3. 工伤的定义
  4. 工伤认定申请程序
  5. 一、工伤认定申请的时限
  6. 工伤认定申请的时限和程序
  7. 工伤认定申请表填表说明
工伤认定知识导航

工伤赔偿解决方案

  1. 河北省最低工资标准
  2. 加班加点的计算与补休
  3. 追讨工资的法律时效
  4. 集体合同的效力
  5. 劳动者工作不想做了如何随时解除
  6. 何种情形下用人单位不得解除劳动合同
  7. 申请工伤赔偿首先应存在事实劳动关系

劳动人事合同下载

  1. 出国培训协议范本
  2. 劳务协议书范本
  3. 快递公司劳务合同范本
  4. 酒吧规章制度范本