劳动合同到期不续签有补偿吗

一、劳动合同到期不续签有补偿吗

1、劳动合同到期后，劳动者不想续签的，不能要求赔偿或者补偿。

2、如果是用人单位不想续签，则应当向劳动者支付经济补偿。

3、法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条。

二、　用人单位有哪些情形劳动者可以解除劳动合同

1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

2、未及时足额支付劳动报酬的;

3、未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。