特种作业操作法律知识_特种作业操作法律规定
社保认定的特殊工种是：容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》第三条对此有相关规定。生产经营单位特种作业人员的安全技术培训、考核、发证、复审及其监督管理工作，适用本规
单位资质、安全生产许可证、作业人员身份证复印件、特种作业人员操作证、现场负责人证书、安全管理人员证书。第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总
给予警告，并处2000元以上10000元以下的罚款。第四十条 生产经营单位非法印制、伪造、倒卖特道种作业操作证，或者使用非法印制、伪造、倒卖的特种作业操作证的，给予警告，并处1万元以上3万元以下的罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。第四十一条 特种作版业人员伪造
使用假焊工证安监局会给予警告，并处2000元以上10000元以下的罚款。第三十五条 特种作业人员在劳动合同期满后变动工作单位的，原工作单位不得以任百何理由扣押其特种作业操作证。特种作业操作证有效期届满需要延期换证的，应当按照前款的规定申请延期复审。
特殊工种没有证件,只有特种作业人员才持有劳动部门颁发的证件,特殊工种和特种作业人员是两回事,不能混同一谈,特种作业人员,网上无法查询,目前劳动部门没有提供查询的平台特殊工种是指从事特种作业人员岗位类别的统称，是指容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围