企业重整是什么意思法律知识_企业重整是什么意思法律规定
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企业重整是什么意思相关法律知识

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破产案件受理费的负担主体

《中华人民共和国企业破产法》中关于破产案件受理费的负担主体,主要是债务人。文章介绍了重整计划的执行、监督和管理,包括债务人的义务、管理人的职责、利害关系人的权利等。如债务人无法执行重整计划,法院可裁定终止执行并宣告债务人破产。重整计划对债务人和全体债

破产重整与破产和解的联系和区别

破产重整与破产和解的联系和区别。两者都是强制性的集体程序,都需要法院批准才能生效,并可使债务人免受破产清算的影响。但它们的区别在于目的、适用对象、申请人与利害关系人以及效力范围不同。此外,文章还介绍了破产重整的定义和意义,为面临困境但有挽救希望的企业

企业破产重整计划的通过标准

企业破产重整计划的通过标准,包括人数和债权额双重标准的必要性,重整计划制订主体的扩展以及重整计划的可行性审查等方面。文章指出重整计划制订主体不仅限于债务人或管理人,出资人或新的投资人也可以提出重整计划。重整计划的可行性审查包括经营方案内容合法、具备市

英国破产法中的《管理令程序》

英国破产法中的管理令程序,允许有复苏希望的公司采取拯救程序;德国破产法中的重整程序,包括制定重整方案、接受认可和执行监督等步骤;法国司法重整制度分为观察程序和重整方案实施两个阶段;日本的企业重整程序分为民事再生程序和会社更生程序,并引入占有中的债务人

债务人的欺诈行为对破产重整程序的影响

债务人的欺诈行为对破产重整程序的影响。重整制度旨在拯救困境企业,而欺诈行为可能导致重整程序终止并宣告债务人破产。根据法律规定,如果债务人在重整期间有欺诈行为,管理人或利害关系人可以请求法院终止重整程序,企业进行破产清算,从而保护债权人的利益。

破产重整管理人法律地位规制完善

破产重整程序中管理人的法律地位及其规制完善。管理人在破产重整中扮演重要角色,其法律地位对债务企业重整成功具有直接影响。当前管理人制度存在一些问题,建议引入竞争机制、建立分级管理和业绩考评机制,并设置专门的重整监督人。完善管理人制度能提升管理人在重整程

一、破产程序中债权人的和解申请

《中华人民共和国企业破产法》中关于破产程序中债权人的和解申请的规定。其中,只有债务人有权申请和解,债权人可以申请重整或破产清算。债务人申请和解时需提交和解协议草案,而债权人申请债务人破产时需提交包括债权事实、证据、债务人无法清偿债务的证据等材料。

重整申请和重整期间

中国企业破产法中关于重整申请和重整期间的内容。债务人或债权人可根据法律规定向法院申请重整。重整期间,债务人可在管理人的监督下自行管理财产和营业事务。担保权的行使、借款、财产取回等事项也有明确规定。同时,还详细阐述了企业破产清算程序的流程,包括成立清算

经济性裁员的条件

经济性裁员的条件,包括实质要件和程序要件。实质要件包括企业破产重整、生产经营严重困难、转产或经营方式调整以及客观经济情况重大变化等情形。程序要件则需要企业提前向工会或全体职工说明情况,提出裁减人员方案,征求意见,并向劳动行政部门报告。裁员时不得裁减特

上市公司重整与退市的区别

上市公司重整与退市的不同之处。上市公司重整是在法院监督下对债务企业进行重新整顿和调整的过程,而退市则是上市公司因未能满足上市标准而终止上市。两者没有实质联系,也没有区别。退市分为主动性和被动性退市,伴随着复杂的退市程序;而重整则旨在帮助债务企业重新整

什么是经济性裁员

经济性裁员的相关内容。根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定,用人单位在生产经营困难或其他经济情况变化时,可以进行经济性裁员,但必须符合一定条件和程序。裁员需提前向工会或全体职工说明情况,并经劳动行政部门报告和批准。裁员实质要件包括企业破产重整、生产经

债权人是否可以否决企业的破产申请?

中国企业破产法的相关规定,指出破产案件包括重整、和解和破产清算三种司法程序,且它们之间具有可转换性。债权人在破产申请阶段可以选择适用重整或清算程序,但不是必要条件。债务人和债权人也可以在破产宣告前相互申请转换程序。这些规定旨在鼓励当事人积极寻求避免倒

公司重整与重组的关系

公司重整的定义、法律依据、重整程序及特点等,详细阐述了重整与公司重组的密切关系。重整是现代破产制度的重要组成部分,通过重整程序对债务企业进行重新整顿和调整,以实现企业的重生。此外,文章还介绍了相关的法律规定和重整期间的特定程序。

破产重整申请撤销后的法律责任

破产重整申请撤销后的法律责任问题,指出申请人不需要承担法律责任。破产重整旨在帮助陷入财务困境的企业恢复营业能力,重整制度兼具债务清偿法和企业法的双重属性,旨在实现企业的复兴。该制度的重要性在于防范大公司破产带来的社会问题,并详细阐述了重整制度的定义、

职工是否有权终止企业破产重整程序?

职工在企业破产重整程序中的权利。根据《破产法》规定,职工没有权力单方面终止企业的破产重整程序。但职工作为债务人的一方,可以与债权人一同提出重整申请,并在符合相关条件时,有权向法院申请重整。

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