可以申请调解协议法律知识_可以申请调解协议法律规定
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可以申请调解协议相关法律知识

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误诊 医疗事故赔偿

医疗事故是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反法律、规章和规范,过失造成患者人身损害的事故。根据《医疗事故处理条例》,医生应该承担医疗事故侵权的民事责任。赔偿方法包括协商解决、调解申请和民事诉讼。协商解决时,双方应制作协议书,明确事故原因、等级和

中院主持调解不公怎么办

在执行过程中的协议不具有法律约束力。你完全可以不接受他们的调解协议,可以要求按原判决或者调解书执行。如果领导也同样偏袒被执行人,你可以依照《民事诉讼法》第二百零三条向上级法院申请执行。

发生劳务纠纷怎么调解

可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。调解不是仲裁的前置程序。调解协议书由双方当事人签名或盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,对双方当事人具有约束力,当事人应当履行。

劳动争议仲裁调解书与裁决书的区别

仲裁裁决书并不是送达后立即生效,而是当事人自收到裁决书之日起15日内不起诉的,裁决书即发生法律效力。第十四条 经调解达成协议的,应当制作调解协议书。第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。仲裁庭裁决劳

离婚抚养费不给怎么处理

如果双方是协议离婚,并且在离婚协议书中约定了抚养费数额,那可以拿着离婚协议书去法院起诉,要求对方履行义务。如果离婚时法院判决了抚养费的数额和支付时间,另一方拒不执行的,可以去法院申请强制执行。对拒不履行或者妨害他人履行生效判决、裁定、调解书中有关子女

竞业限制协议是否可以直接起诉

因竞业限制产生劳动争议的,需要走劳动争议仲裁的前置程序,对劳动仲裁结果不服的,才能向法院起诉。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;

什么是消费争议的仲裁

因消费而产生的纠纷,可以能过诉讼或仲裁等方式解决,仲裁只是解决纠纷的一种!仲裁机构在受理当事人的仲裁申请后,应当在查明事实、分清责任的基础上先行调解,促使当事人达成调解协议。当事人经调解达成协议的,由仲裁机构制作调解书,调解书送达双方,即发生法律效力

协议离婚申请能否撤回

离婚调解书是人民法院在审理离婚案件时主持调解后达成的协议书。调解书中应包括当事人的基本情况、诉讼请求和事实、调解协议内容以及诉讼费用的负担等。调解协议一经双方签字或

解决离婚纠纷的有效调解方法

根据《中华人民共和国民法典》的规定,夫妻双方如果自愿离婚,需要签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。离婚协议应明确双方自愿离婚的意思表示,并达成一致意

法律上规定的离婚方式有几种

根据《民法典》规定,离婚方式主要有协议离婚和诉讼离婚两种。夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到离婚登记机关申请离婚登记。夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件时,应当进行调解;如果

劳动争议仲裁申请书需要提交什么证据

发生劳动争议,必须先经过劳动仲裁的处理程序。只有当事人对仲裁裁决不服的,才可依法到人民法院提起诉讼。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成。劳动争议经调解达成协议的,当事人应当履行。提起劳动仲裁应注意申诉时限,应当自劳动争议发生之日

撤销仲裁的条件有什么

仲裁是指由双方当事人协议将争议提交具有判决力的第三者,是调解的手段之一,那么撤销仲裁的条件是什么呢?撤销仲裁的条件:当事人提出证据证明裁决有下列情形之一的,可以向仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决:。仲裁庭拒绝重新仲裁的,人民法院应当裁定恢复

劳动仲裁案前调解还需要去上班吗

申请劳动仲裁后在仲裁前进行调解的,还要不要上班法律是没有规定的,由当事人依据具体的情况而定的,如果还在职的,是可以上班的。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。第四十二条 仲裁庭在作出裁决前,应当先行调解。调解书由仲裁员签名,加盖劳动争议仲裁委员会印章,

哪些疾病可申请病假退

快递纠纷是常见的问题,根据《消费者权益保护法》,消费者和经营者可以通过协商、调解、投诉、仲裁和诉讼等方式解决争议。面对快递纠纷,我们可以选择协商解决,如果协商不成,可以请求调解或投诉相关组织。如果仲裁协议达成,可以提请仲裁机构仲裁,也可以向法院提起诉

调解书不公平怎么办

不可以上诉,可以申请再审。民事调解书是在你签过字的民事调解协议的基础上做出的,你可以去法院查一下档案,当时的民事调解协议如果和调解书的内容不一致,你可以要求法院做出裁定,修正调解书;如果你签过字的调解协议内容和调解书内容一致,你只能按调解书履行。第二

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