什么是行政法法律知识_什么是行政法法律规定
手心律师网首页 >

什么是行政法相关法律知识

查看全部分类

公司决议的有效性

公司决议的有效性问题。依据《公司法》相关规定,内容违反法律、行政法规的决议无效;新公司法更强调决议程序的严谨性,违反法律、行政法规和公司章程的决议可撤销。董事应对董事会决议负责,违反规定造成公司损失的需承担赔偿责任,但表决时曾表明异议的董事可免责。

公司解散的分类

公司解散的分类及原因。公司解散分为一般解散、强制解散和请求解散。其中,一般解散是由公司章程规定的营业期限届满等原因导致的,而强制解散则是因为公司违反法律、行政法规等原因被主管机关或法院命令解散。请求解散是在公司经营管理发生严重困难时,股东请求法院解散

建筑工程施工许可证的必要性及条件

建筑工程施工许可证的必要性及其申请条件。施工许可证是建筑施工单位符合施工条件的批准文件,具有法律效力,是工程开工的法律凭证和房屋权属登记的依据。申请领取施工许可证需满足多项条件,包括用地批准手续、规划许可证等,还需满足其他法律、行政法规规定的建筑工程

住宅70年建设用地使用期满后的续期问题

住宅建设用地使用权期满后的续期问题。根据《物权法》规定,住宅建设用地使用权期满后将自动续期,而非住宅建设用地使用权需要按照法律规定办理。土地上的房屋及其他不动产的归属按约定执行,无约定则按法律和行政法规处理。国有土地证对物权完整性至关重要,缺失会影响

工资条的隐私性质

工资条的隐私性质。根据国家和宪法对隐私权的法律规定,工资条作为个人信息具有一定的私密性,但其是否构成隐私需具体分析。国家行政法规规定了员工工资公开化、透明化的要求,员工对于企业制订工资分配方案享有知情权和监督权。同时,侵犯他人隐私可能涉及刑法规定,如

被判管制后的权利与义务

被判管制后的权利与义务。被判处管制的犯罪分子必须遵守法律和行政法规,服从监管,且需获得批准才能行使言论等自由权利。他们还需定期报告活动情况,遵守会客规定,迁居需经过批准。同时,他们在劳动中应享受同工同酬的待遇。

打印合同手写添加内容的效力问题

打印合同手写添加内容的效力问题。合同中的手写内容被视为对打印部分的修改,以手写部分为准,但前提是各方共同认可。只要合同不违反法律和行政法规的效力性规定,它就是有效的。同时,文章还介绍了《合同法》中关于合同效力的其他相关规定。

罚金刑与民事赔偿的区别

罚金刑与民事赔偿的区别。罚金是刑法规定的财产刑,由法院在刑事判决中作出;司法罚款是法院对妨害诉讼行为的强制措施;行政罚款则是行政机关对违反行政法律规范行为的处罚。在民事赔偿中,赔偿原则、范围和标准的确定应遵循全面赔偿的原则,包括医疗费、误工费、残疾赔

参与证券发行申请注册人员的资格

参与证券发行申请注册人员的资格要求和审核流程。参与审核的人员必须符合《证券法》相关规定,并接受法定监督,不得与发行申请人有利害关系或接受馈赠等行为。公开发行证券需符合法律行政法规规定的条件,并经核准。发行人需公告发行募集文件,且不得在信息公开前泄露信

被法院保全的房产的确权问题(《物权法》于2020年12月31日失效)

被法院保全的房产的确权问题。在保全期间,房产不得办理抵押、转让等权属变更手续。解除保全后,房屋产权可过户。登记申请需符合法律、行政法规规定,存在权属争议等情形的不予登记。最新资讯显示,不动产实行统一登记制度,由不动产所在地的登记机构办理。

我国公司法对公司合并无效的规定

我国公司法中公司合并无效的相关问题。公司合并违反法律和行政法规的强制性规范会导致合并无效。在合并无效的情况下,应给予当事人补正的机会。合并无效的法律后果包括恢复到合并前的状态,但无效判决的溯及力有限制,不影响此前存续公司以合并有效为前提产生的法律关系

合同未盖章但已交货合同是否成立

合同未盖章但已交货的情况下合同是否成立的问题。根据中华人民共和国合同法的相关规定,即使合同未盖章,只要一方已经履行了主要义务并且对方接受了这种履行,合同仍然成立。然而,合同在存在欺诈、胁迫、恶意串通、掩盖非法目的、损害社会公共利益或违反法律、行政法规

行政处罚的种类

行政处罚的种类。主要包括警告、罚款、没收违法所得和非法财物、责令停产停业、暂扣或吊销许可证和执照、行政拘留等。同时,还介绍了法律、行政法规规定的其他行政处罚。各类行政处罚的适用情况和特点也有所说明。

侵财罪是否可引发附带民事诉讼?

未公证的遗嘱,不违反法律法规和公序良俗,并且出于对当事人真实意思表示,从遗嘱成立时就有法律效力。在立遗嘱人死亡后,遗嘱继承人可通过遗嘱继承相关遗产。行为人具有相应的民事行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。自然人可以依照本法规定

劳动合同终止情形

劳动合同终止的多种情形,包括劳动合同期满、劳动者享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或被宣告失踪、用人单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭或撤销以及用人单位决定提前解散等。同时,还介绍了法律、行政法规规定的其他情形终止及劳动合同期限顺延的情形。

热门法律知识

  1. 刑事拘留找人:取保候审的法律规定和适用条件
  2. 赡养老人的月费用计算方法
  3. 学生破坏公物的法律判罚
  4. 病退的条件和要求
  5. 用人单位未缴纳社会保险费的维权途径
  6. 建筑施工许可证办理条件的要求
  7. 劳动争议可以直接到法院起诉吗

热门解决方案

  1. 刑事诉讼辩护与代理须知
  2. 借款人无力偿还借款时的纠纷
  3. 民间借贷中的保证人
  4. 集体合同的效力
  5. 抚养子女和赡养老人所欠的债务,离婚时如何承担?
  6. 房屋相邻关系
  7. 借名买房纠纷

热门合同下载

  1. 耗材采购合同范本
  2. 合作协议书
  3. 转让上海公司股权范本
  4. 家庭暴力离婚协议书范本
点击查看更多