届满是什么意思法律知识_届满是什么意思法律规定
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届满是什么意思相关法律知识

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未办理登记手续抵押合同是不是无效?

未办理登记手续的抵押合同是否无效以及最高额抵押期限能否延长的问题。文章指出,未办理抵押登记手续的合同是有效的,但必须登记的是抵押权,未登记则抵押权可能未生效。对于最高额抵押期限,视具体情况而定,可以在还款期限届满前向贷款人申请展期。文章还强调了保证期

合同解除权行使期限

合同解除权的行使期限及相关规定。合同解除权可以有法律或当事人约定的行使期限,期限届满未行使则权利消失。解除合同后的维权措施包括事先约定解除条件、书面解除通知、行使解除权的时限、争议解决方式以及解除合同后的后续处理。在交易中,如果对方随意解除合同,除要

法院刑事移送的管辖程序

法院刑事移送的管辖程序。首先,基层人民法院在审理重大、复杂的刑事案件时,应在审理期限届满前报请院长决定,将案件移送中级人民法院审判。中级人民法院应在接到申请后十日内作出决定,并通知基层人民法院和同级人民检察院。如果同意移送,基层法院需通知相关方并退回

企业关闭分流是否可以解除合同

企业关闭时劳动合同解除的相关法律规定。根据《劳动合同法》,企业关闭属于劳动合同解除的法定理由,劳动者有权要求解除合同并获取经济补偿。解散公司的原因包括任意解散和强制解散,其中任意解散可由公司章程规定的营业期限届满等原因引发,而强制解散则是因为公司受到

能否解散具有债权债务的事业单位

具有债权债务的事业单位在我国能否解散的问题。依据法律规定,这类单位是可以解散的,但须在清算债务后依法注销登记。法人的解散原因包括法人章程规定的存续期间届满、权力机构决议解散等。同时,文章还概述了事业单位的特征,如提供公共服务、非公共权力机构、知识密集

哪些情况下可以解除合同

我国《合同法》中合同解除的相关内容。根据法律规定,当发生不可抗力等情形时,当事人可以行使解除权解除合同。法定解除与约定解除有所不同,前者是法律直接规定的条件,后者需要双方约定。此外,解除权会在一定条件下消灭,例如解除权的行使期限届满而当事人未行使或对

民法典中无限连带责任担保期限中断怎么处理

民法典中无限连带责任担保期限的处理方式。担保期限是确定保证人承担保证责任的期间,不发生中止、中断和延长。债权人可与保证人对担保期限进行约定,若无约定或约定不明确,保证期间默认为主债务履行期限届满之日起六个月。对于农村小额贷款,通常需要担保人,借贷者需

银行贷款担保人的担保期限

银行贷款担保人的担保期限问题。担保期限如果合同中有约定的,按照合同中的约定;若未约定,则保证期间为主债务履行期届满之日起六个月。此外,文章还列举了担保人不担责的五种情况。文章提供了相关法律知识和建议,使读者对银行贷款担保有更深入的了解。

担保人代偿后抵押权的转移问题

担保人代偿后抵押权的转移问题,阐述了《中华人民共和国担保法》对于同一债务既有保证又有物的担保的处理原则,以及债务履行期届满时抵押权的处理方式。同时,文章还介绍了物权法下抵押权消灭的六种情形,包括因债权消灭、抵押物灭失、法定期间届满、抵押权行使、抵押权

保证担保最长期限关于担保也会过期吗

担保期限的相关法律问题。文章以一个实际案例出发,阐述了担保人在未约定保证期限的情况下,其担保责任会在借款期限届满后的六个月内有效。超过此期限,担保人可免除责任。文章还介绍了约定担保期限及不同担保期限计算方式的相关知识,提醒当事人注意在担保合同中明确约

担保追偿权诉讼时效的计算方法

担保追偿权诉讼时效的计算方法和相关注意事项。担保人行使追偿权的诉讼时效从向债权人承担责任之日起计算,主债务诉讼时效届满后,担保人可主张主债务人的诉讼时效抗辩权。同时存在保证人优先行使追偿权的例外情形。担保人在行使追偿权时需注意诉讼时效的限制,如果未主

民法典保证责任期间可以约定4年吗

民法典中保证责任期间的相关规定。保证期间可以约定,但一般默认为半年,即六个月。保证期间是保证人对已确定的主债务承担保证责任的期间,债权人只能在此期间内向保证人行使请求权。如果没有约定或者约定不明确,保证期间为主债务履行期限届满之日起六个月。同时,《民

融资租赁合同的解除和终止

融资租赁合同解除和终止的相关内容。融资租赁合同解除条件比一般合同更为严格,通常包含中途禁止解约条款,但在特殊情况下当事人仍可以行使解约权。合同履行期限届满后,按照约定或法律规定全面履行义务,合同终止,租赁物的归属可通过约定确定,常见的做法包括退租、续

羁押期限届满是否可申请取保候审

羁押期限届满时是否可申请取保候审的问题。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定,对于符合条件的犯罪嫌疑人或被告人,包括可能判处管制、拘役或独立适用附加刑的,可能判处有期徒刑但不会产生社会危险性的,以及患有严重疾病、生活不能自理、怀孕或哺乳期的妇女

疫情期间公司解散的赔偿问题

疫情期间公司解散后的赔偿问题。按照我国劳动合同法规定,公司需对员工进行经济补偿,补偿标准依据员工在公司的工作年限和工资水平而定。公司解散的原因包括营业期限届满、公司章程规定的解散事由以及被吊销营业执照等行政处罚。解散的决议由股东会或股东大会根据相应比

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